我一哥们被公司冷处理了，不给活干还通知降工资，想逼他走，结果他直接开启坐牢模式，天天来打卡坐着，啥也不干，就耗着领工资。 就因不会来事还得罪领导，又赶上公司效益差，公司怕掏N+1赔偿金，直接给人降薪还撤活，想逼他主动走。 可我这哥们也硬气，开启“坐牢模式”，天天准时打卡坐着，不找事不抱怨，就耗着领工资，倒让整个办公室气氛尴尬到极点。 网友表示：我们公司是调岗降薪，死命安排工作，然后给你穿小鞋。 我们央企分公司，是不给交社保，工资欠发挂账，拖一年你还不走，就跟你协商，只给交社保医保失业保险，工资一分不给，自己随便干什么去都行。 耗啥呀？自己的时间不宝贵吗？搜集好证据，直接去劳动部门咨询该怎么办就好。 其实公司这些骚操作，本质就是想省成本还不想担责任，真当员工好欺负？ 你们还见过公司哪些更离谱的逼退手段？评论区说说！
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杠精去死
外资比特么国内企业人性化多了
小松仔 回复 12-10 13:13
因为它是外资啊，中国企业去国外不遵守当地劳动法试试？
mmx
调岗不违法，降薪违法直接仲裁
梓崕 回复 12-10 11:20
调岗也要职工同意才行
看什么看
你敢降工资试试分分钟告到劳动局
雨夜星空
[抠鼻]敢降薪就劳动仲裁
0860
想到中山佳能的n+25
用户11xxx35
调岗，岗位工资不降，降效益工资
江山伟大 回复 12-11 00:33
现在签的合同实际上比方说一个月给你1万工资，他签合同只给你签个3000 5000其他的六七千都是以校级全勤其他福利方式来增加，你就是防止到时候赔偿。
司徒有虚名
带薪打游戏，爽
司徒有虚名 回复 民意 12-10 12:22
劳动法规定，企业规定必须要经过工会和职工大会一致通过才有效，企业私自制定的规定不合规也不合法！
民意 回复 12-10 12:19
违反企业规定被开除，没有补偿金
用户17xxx48
佳能，感动常在！
无可厚非 回复 12-10 23:44
这个广告词真的绝了
在水一方
这种以为是整人的方式，非常愚蠢
chenjun1791
你说的央企分公司是宝x集团的吧，这个狗集团某分公司让员工待岗只拿扣除保险后最低基本工资到手只剩五百大元左右，逼58岁员工内退息岗扣代交保险后只有几百块工资，全是为不付N+1的套路。
穷则我独善其身
我的遭遇，至今无解[无奈吐舌]困扰我二十多年了。咨询了DS、千问、豆包，下岗就是最优解[捂脸哭]。
1十1
中石化天天干着这事
复杂的是人
开除赔偿 40 万
坑底之蛙
那就自动变身为副总啊 帮助公司规范秩序 把所有人合规合法捋一遍