11月27日，我区召开2024年优秀青年人才见面会。南通开发区党工委书记保德林出席会议并讲话，区党工委委员、组织部部长姜宇敏主持会议，实践锻炼单位主要负责人及新选调优秀青年人才参加会议。
保德林指出南通开发区作为全市经济建设主战场、招商引资主力军，招商引资工作极为重要，招商工作一线也是培养锻炼干部的主阵地。此次选派新招聘优秀青年人才全员到招商一线实践锻炼，既是区党工委打造年轻化、专业化、国际化招商队伍的实际需要，也是推动全区经济高质量发展的内在要求。优秀青年人才综合素质高、专业能力强，在大有希望的开发区必将大有所为。
保德林强调选派的优秀青年人才要珍惜到招商一线实践锻炼的宝贵机会，自觉做到三个“心中有数”，即对区情区况心中有数、对产业发展心中有数、对招商政策心中有数；要努力得到三个“收获”，即收获更高的眼界思路、收获更全的业务素质、收获更优的工作作风。
保德林要求今后无论身处什么岗位，都应把在招商岗位的工作经历视作宝贵财富，始终保持终身学习的理念、激情饱满的状态和永葆清廉的本色。
会上，姜宇敏介绍了2024年区优秀青年人才招聘整体情况，对优青人才在前期“3+3”基层轮训中的工作表现给予了肯定，并宣读了新一轮实践锻炼工作方案，新选调优秀青年人才依次交流发言。
今年以来，南通开发区纵深推进“能达栋梁”年轻干部培养工程，坚持人在事上练、刀在石上磨，注重在招商引资、项目攻坚一线培养和使用干部，通过持续开展全区中青年干部“大浪淘沙”实践锻炼活动，落实“星湖灯塔”导师帮带计划，切实推动形成“年轻干部到一线去、优秀干部从一线来”的良性循环，着力锻造一支政治过硬、敢于担当、锐意改革、成绩突出、清正廉洁的高素质干部队伍，为南通开发区打造“一流产业新区、一流开放名区、一流创新园区、一流活力城区”提供坚强组织保障和年轻干部队伍支撑。
来源：南通经济技术开发区
