为什么会感到懊恼？

前段时间在某论坛，一位博主就发了个帖子：

他说自己是某事业单位的管理岗，一年综合收入六万。

而同一时间，他同学是在某垄断国企的电力行业，一年的收入有十几万。

关键是他同学，也是本科毕业，每天干的活就是爬杆子。

而他自己就是硕士毕业，考了事业编，以后觉得自己工作还不错，关键是管理岗，为什么收入还比不上一个爬杆子的？

这句话一下子，引来了很多人的关注。

不同的国企和事业单位收入天差地别。

被称之为是国企天花板的国家电网和中国烟草。

他们的平均工资，是要比事业单位高很多的。

拿事业单位里的中高层，去跟国家电网的一般员工，比才有的比。

为什么会造成这种情况。

跟国情有关，电力必须得掌握在国家，属于垄断行业，没有竞争对手。

事业单位你可以更偏向于是服务岗，服务的是民生，并不直接创造利益和价值。

有人说：我不服！

好吧，那就说一说，你该服的点

每天爬杆子是非常危险的事情，你是事业单位的话，在乡镇单位需要在大雪天，去抢修倒塌的电线杆吗？

如果出现了国家用电高峰，电力部门的第一工作人员，也会立马感受到现场三天三夜的加班。

大家所属的职能不同，特别是一线岗位的电力部门职员，如果你深入了解，你发现他们从各方面的收入，以及待遇已经大不如前。

从垄断国企，开始所兴起的老人老办法，新人新办法。

近这3~5年，进入垄断国企的新人，已经感受到了空前的压力。

你可以理解为，假设老人的薪资待遇一年是25万。

但为了能够整体的平均薪资，降到15万。

要求近几年进入的新员工，他们的工资起步假设就是10万。

虽然每年都会涨，但是有个封顶，绝对不能超过13万。

这样的话，跟老员工25万的平均工资一平均，基本上能无限接近于15万。

可以理解为近几年的新员工，哪怕是你进入垄断国企，能明显感到自己从收入包括福利待，遇以及工作强度。

跟之前的老员工，比起来差的很远。

而最主要的是一线的爬杆者，他们所扛的服务压力，以及工作危险程度是非常严峻的。

我身边认识几个朋友，他们的父母那一辈，就曾经在接电的过程中受了重伤，最后没办法，只能提前退休。

你可以吐槽，坐在办公室里面不干活的国企员工，说他们凭什么？

但是你要真有本事可以去考。

拿一线员工吐槽什么，各个行业，享受最多的是中高层

而挨骂最多的就是普通员工，但普通员工，常常是收益最低，干活最多，也被网友们吐槽最多的。

毕竟大环境就是如此。

不过还有人吐槽说道，你觉得你不如你那个朋友爬杆子挣的多。

那你当时，为什么不去考电网的正式工？

而选择去事业单位里，是因为不好考，还是因为自己考不上？

明明知道创业有机会赚大钱，但是你却，说创业的人都是黑心肠，都是为富不仁。

这么自己气自己，真的值得吗？

如果可以在选择的年纪，我认为如果你接受不了，完全可以自己去尝试一下，看看干一些基层活，到底要付出多大的代价。

如果说你只是嘴上口嗨一下，自己也过了能够进入电网，或者能进入一些好国企的年纪。

吐槽一下，只会引起大家的反感。

你真正了解，会发现基层岗位的普通人，特别是一线工作者

他们真的是挣的最少，操心最多，而且被中高层管理最严，特别是近几年舆论风评最差的没有之一。

多一些尊重和理解，少一些吐槽和无奈。

会发现人与人，能过得更和谐一点。