3月19日，在北京召开的第一届全国和谐劳动关系创建工作先进集体和先进个人表彰暨经验交流会上，人力资源社会保障部、全国总工会、中国企业联合会/中国企业家协会、全国工商联发布关于表彰第一届全国和谐劳动关系创建工作先进集体和先进个人的决定，这是我国首次对和谐劳动关系创建工作先进集体和先进个人进行表彰。恒申集团董事长陈建龙荣获“全国和谐劳动关系创建工作先进个人”称号。

据悉，全国和谐劳动关系创建工作先进集体和先进个人评选表彰将每5年开展一次，以此树立全国和谐劳动关系创建工作先进典型，充分发挥其在推动构建规范有序、公正合理、互利共赢、和谐稳定的劳动关系中的示范带动作用。

从一根尼龙绳起步，不断突破行业瓶颈，陈建龙董事长用40年时间带领恒申集团从草根工业发展成先进的制造业企业集团。他将公司视为一个大家庭，把每一位员工视为家庭的一份子，为员工打造 “家庭”式环境和氛围，全方位构建新时代和谐劳动关系。

陈建龙董事长常说，“想要移植参天大树，首先要做的就是改变土壤。”在内部组织实施“新申代青训营”、“新经理人成长营”等人才培养战略计划；外部联动高校、行业与政府，建设“申远新材料产业学院”等学习基地，致力打造一支具有全产业视角、有使命感、有能力带领恒申走向百年企业的卓越领导团队和人才梯队。

未来，陈建龙董事长将持续以实业报国的初心，构建当代和谐劳动关系企业新模式，凝聚全体职工奋斗伟力，助力企业高质量发展，成为受人尊敬的世界级百年企业。