哥们，

是我，成真。

提到老实人，第一印象就是：

没什么心眼子，傻，不灵光，容易吃亏被欺负。

我们很多哥们都是老实人，而且有不少人都想摆脱老实人的标签。

如果你是老实人，恭喜，你很吃香。无论是恋爱还是职场中，都很吃香。

为什么这么说？

1.恋爱关系里的老实人，一旦建立吸引，不得了

很多哥们认为渣男吸引女生，老实人不讨喜欢，这绝对是错的。

倘若你问任何一个女生，希不希望自己之后的伴侣是个渣男？答案绝对是“不希望”。

换个角度，你希望自己之后的伴侣是个渣女吗？

既然你自己都不希望，为什么会觉得和你有同样情感系统的女生，会喜欢渣男呢？

谁会憧憬一个不老实的伴侣？大家都是人，你不喜欢的事情，别人大概率也不会喜欢。

所以，你看到的老实人不吃香是个假象。老实人是更能够吸引女生的，只不过你现在身上有一个盖子没有打开。

一旦这个盖子打开，产生的吸引绝对是更加猛烈、持久的。

老实人往往做事很规矩，可能是从小就被灌输一个思想：一定要遵循某个规则，教条。

这个盖子在某些层面上是非常好的，是一个很好的懂分寸的品质，但是在恋爱里，由于太死守某一个教条，就容易错过很多推进关系的机会。

比如，确立关系不是通过口头表白，要女生亲口答应做你女朋友的。

亲她、牵她手是可以不用询问女生可以不可以的。

（这不是不尊重女生，而是你一旦问了，就把推进关系的责任推给了女生，反而是不男人的表现。真正尊重女生的表现是看到你和女生当下的关系处于哪个阶段，然后主动承担起推进关系的责任。）

老实人只是不知道在什么步骤该做什么事，我们说过吸引的4大步骤，很多哥们知道了理论基础，但是仍然在关键时刻掉链子，这就是因为他【觉自心】的心力还不足。

不能做当下知道的【觉自心】，不能够把聚光灯打在女生身上，也就看不到你和她的关系处在哪个阶段。

情绪是流动的，吸引也是流动的，只有通过当下知道的【觉自心】，才能够轻松不费力的做出正确的行为，说出正确的话。

老实人在恋爱中看似很傻，往往付出没有结果，但如果你真的“一傻到底”，抱着不求回报不求结果的心态去对女生好，了解她，反而是更能够产生吸引的。

很多哥们对女生好并不是不求回报，而是有所求。

这个有所求要么是在潜沟通中暴露需求感给女生，降级吸引；

要么是求而不得让自己痛苦，最后积累情绪爆发，破坏关系。

注意，这里我不是让你当舔狗，而是遵循自己内心的感受。

你想对她好，那就不求回报的对她好，去了解她是个怎样的人。当你不想了解的时候，那就收回你的好。

你们可以退回到普通朋友，甚至也可以不做朋友回到陌生人关系。主动权在你。

老实人在恋爱中一旦做到付出时不求回报，不想付出时坦坦荡荡，那么在任何一段关系中，都能轻松拥有主动权，而且一旦建立吸引，这种吸引一定是长久的。

千万不要被网上的视频言论所迷惑，然后去学让自己变得不老实的方法，这是条歪路，一开始尝到点甜头，后面绝对越走越歪。

2.职场中的老实人，其实得领导喜欢

可能很多人通过影视作品或者小时候被教导，做人要圆滑，尤其是在工作中，领导喜欢会“拍马屁”的下属。

确实，现实生活中你能够看到很多会“拍马屁”的人混的不错。

但是，这并不是事情的全貌。

首先要知道一些硬性技术岗位，首要看的是你的工作能力，而不是说话能力。

换一种角度，如果你是老板，下属太过滑头，不好好干工作，心思放在拍你马屁上，即便他再擅长溜须拍马，你会喜欢他吗？

相反，你是一个工作认真负责、懂规矩，守原则的老实人，领导更愿意把事情交给你做还是交给那个滑头的员工做？（比如类似采购这样的职位，从中能够获私的空间很大，如果你是老板，你会选择老实人还是滑头的员工？）

很多哥们现实生活中确实能看到领导更喜欢会说话，但是看似没什么工作能力的员工，原因有两点：

一.这个领导本身判心很大，需要下属拍他马屁来满足他的心理需求；

二.你自己的判心所致，觉得这个会说话的同事是在拍马屁，讨领导欢心，但从现实层面上，确实有下属可以和领导能够像朋友一样相处。

当下用【去判心】看下，或许有不同的视角。

还有的哥们发私信问我，工作上总有领导或者同事给他穿小鞋，这种情况怎么办？

我们都知道，任何一件事情都有它的底层逻辑，不管外在表现形式如何，底层逻辑始终是不变的。

如果你在工作中碰到批评你的领导，首先要用【觉自心】和【去判心】看下：

你的领导或者老板是针对你这个人，还是针对某一个事？

如果是针对你这个人，原因是什么？

你们有利益冲突？比如，你的能力比他强，他担心你取代他？

还是只是他今天心情不好，找你开炮？

通过当下知道【觉自心】都可以觉察出来。

如果他是针对你这个人，你接下来要考虑的就是，换个工作环境或者工作做得更好不去管他，拿他不当回事，他自然也就不会波动你的情绪。

如果你的领导确实因为工作上的事情对你不满，抛开他给你穿小鞋的判心，这时候可以看下他对你是只有说教，还是在给你提供一些工作上的建议，通过当下知道的【觉自心】都可以看出来，这也就是我一直说的：

觉自心者觉一切。

同样的，碰到给你穿小鞋的同事，也可以用同样的方法去看问题。

老实，不意味着懦弱，没有底线，任由别人欺负你。而是你懂规矩、守原则、有自己的底线。

如果这份工作或者工作环境已经让你痛苦到极致，焦虑到不行，那就换吧，总有喜欢老实人的老板，老板不是傻瓜。

3.朋友眼里的老实人，愿意关键时刻拉你一把

与人打交道，和人交朋友，最后能够成为真正的知心好朋友的，一定是他看中你内在的品质，你也同样认可他。这无关利益输送、外在价值。

老实人真诚、宽厚、讲诚信，一定会吸引来同样有这样内在品质的朋友。

而且这种友谊，会比看重你外在价值的朋友更加坚固和长久。也会更愿意在你碰到困难的时候拉你一把。

如果你对某一个朋友失望了，或许你应该重新审视下你们之间的关系，是真心朋友吗？

可以去看下自己是不是有个底层的判心：

朋友的情绪需求，你必须得满足他，或者是你自己的情绪需求，朋友也必须满足你？

这个判心会导致2种结果：

1.你总是迎合讨好他，委屈，无视自己的感受

2.他没有满足你，你攻击他

这两种情况都无法维持健康的友谊，好的友谊一定是你们在这段关系里都在做自己，而且是尊重对方的。和好的爱情是一样的道理。

你的哥们，

成真