准备又要到年底了，2024年即将结束，大家的年假休完了吗？职工休年假，有什么条件吗？年假没休完，能延到下一年吗？
《职工带薪年休假条例》：
1. 什么情况下，可享有年假？- 工作满1年，5天年假。- 工作满10年，10天年龄。- 工作满20年，15天年假。2. 什么情况下，不能休年假？- 工作满1年，累计病假，2个月以上。- 工作满10年，累计病假，3个月以上。- 工作满20年，累计病假，4个月以上。- 已休寒暑假，且天数大于年假。- 累计事假，20天以上。国家规定，只要你工作累计满一年，便可享受年假待遇。1. 换工作后，在新单位，能享受年假吗？😀可以，只要职工连续工作满一年即可，没有规定年假不能跨单位。2. 换工作后，在新单位，重新获得全部年假吗？不是的，要按照你的入职时间，给你重新分配。例如，你工作年龄已经2年了，6月1日入职新单位，那么你的今年的剩余年假为2.5天。3. 年假，可以跨年休吗？理论上需要当年安排休完，除非单位因为生产原因需要，可以跨1个年度安排。如果单位因为工作原因，确实无法给员工，安排年休假，那么需要给员工，折算3倍的日工资。
