要说现在找工作，真的不比取经容易[笑哭]大环境不好，招一个人基本上要从上百份简历

人事自有劳动说 2026-01-13 21:25:18

要说现在找工作，真的不比取经容易[笑哭]大环境不好，招一个人基本上要从上百份简历中筛出5%进行面试，面试通过后，还有背调，体检...以前背调会卡一些人人，没想到现在体检也开始卡人了。这不有人就因为入职体检血清丙氨酸氨基转移酶过高，导致年薪60个w+的工作，飞了... 为什么公司会越来越看重体检报告?作为一个底层hr，我个人觉得公司关注这个，不是为了淘汰人（当然有传染病除外），而是为了筛选出“牙口”更好的牛马！ 毕竟员工要有一个健健康康的身体，才能承受住高压力，快节奏的工作。平时熬个夜，周末加个班的，身体能顶得住，不至于耽误项目进度... 除此之外，公司还要考虑其他员工的身体健康还有心理抗拒。遇到这种情况，虽然大家知道不应该歧视本人，也知道和这个人日常的正常交流是不受影响的，但是大家还是会潜意识的排斥的...

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