提起借钱这件事，相信很多人都会感到困扰，尤其是在同事之间。因为同事关系不像亲戚朋友那样深厚，但又是每天见面的伙伴，若对方开口借钱，自己拒绝的话，可能会影响工作关系。为了不驳对方的面子，很多人选择借钱，但结果往往不尽如人意，甚至可能造成矛盾。

小李是一位90后，大学毕业后进入了一家互联网公司工作，已经干了一年多，逐渐适应了职场生活。小李所在的公司每月发工资都是通过银行转账，但年终奖却是以现金形式发放，老板认为这样可以让员工更有成就感。今年年初，小李的业绩表现优异，年终奖加上提成，一共拿到了5万元现金。正当他离开财务室的时候，遇到了同事老张。

老张是一位比小李年长几岁的同事，平时关系一般。老张拦住小李，说家里急需用钱，希望能借8000元。当时有不少同事在场，小李碍于面子，便答应了老张的请求，借给了他8000元。老张感激地拍了拍小李的肩膀，承诺会尽快还钱。

然而，一年过去了，老张对还钱的事只字不提。小李几次提醒对方，老张总是找各种理由推脱。终于在上个月，小李再一次催促老张还钱时，老张竟然恼羞成怒，声称自己从未借过钱，甚至反咬一口说小李在诬陷他。小李顿时气愤不已，深感无奈。

几天后，一位和小李关系较好的同事私下告诉他，老张最近有辞职的打算，提醒小李要尽快想办法要回钱。小李也意识到事情的严重性，于是将事情原原本本地告诉了自己的经理。经理听后十分重视，与老张进行了沟通，但老张依旧矢口否认。

为了弄清事实，经理找了几位当时在场的同事作证，确认了借钱的真实性。经理决定帮助小李讨回这笔钱，于是出了一招，建议财务部门在下个月发工资时，直接从老张的工资中扣除8000元还给小李。

到了发工资那天，小李提前去领了工资，然后离开了公司。事后听说，老张在财务室大发雷霆，又跑去找经理理论，但经理态度坚决，表示有同事作证，老张确实借了钱。最终，老板出面处理此事，老张才不得不接受现实。第二天，小李得知老张已经提交了辞职申请。

这件事让小李深刻体会到借钱需谨慎，尤其是在同事之间。虽然最后钱是要回来了，但也看清了一些人性。大家觉得经理的做法正确吗？你是否也遇到过借钱不还的人？欢迎在评论区分享你的看法和经历！