根据2025年社保新规,退休年龄和最低缴费年限有如下规定: 退休年龄 同时,职工达到国家规定的按月领取基本养老金最低缴费年限,可以自愿选择弹性提前退休,提前不超3年,且退休年龄不得低于女职工50周岁、55周岁及男职工60周岁的原法定退休年龄。职工达到法定退休年龄时,经所在单位同意,也可弹性延迟退休,延迟不超3年。 最低缴费年限 例如,一位1972年9月出生的男职工,改革后的法定退休年龄为62周岁。若他在2031年达到法定退休年龄,当年规定的最低缴费年限已提高到16年。如果他想2029年弹性提前退休,需满足2029年对应的最低缴费年限15年;如果弹性延迟退休到2034年,只需满足2031年达到法定退休年龄时的最低缴费年限16年。