银川刘女士在晋升关键期意外怀孕，没跟想要孩子的丈夫商量就偷偷做了人流。丈夫觉得被

银川刘女士在晋升关键期意外怀孕，没跟想要孩子的丈夫商量就偷偷做了人流。丈夫觉得被剥夺“做父亲的权利”，怒告法院要离婚还索赔精神损失费，结果一、二审都被驳回。这事不仅让夫妻俩闹到决裂，更戳中了“夫妻生育权到底谁说了算”的痛点。本文结合法律条文和网友争论，跟大家掰扯掰扯“生不生孩子”的法律底线到底在哪。（来源：银川中级人民法院） 一、好好的家咋散了？晋升和孩子的“二选一” 刘女士和丈夫婚后一直没孩子，俩人想法压根不在一块儿——刘女士一门心思想拼事业，觉得自己正年轻，晋升机会不能丢；丈夫却把家庭看得比啥都重，总说“孩子是家的必需品”，盼着早点当爹。 本来还能各退一步僵持着，结果今年年初刘女士突然不对劲了：上班时总想吐，同事一提醒，她才惊觉可能怀孕了。可她避孕措施做得很足，不仅用安全套，事后还吃避孕药，怎么会怀上？回家用验孕棒一测，两条杠——这对正等着考核晋升的刘女士来说，简直是“晴天霹雳”。 她立马找丈夫吵架，丈夫一开始还挺开心，被刘女士一顿骂浇灭了火气，俩人吵得不可开交。没过几天，刘女士没跟丈夫打招呼，自己跑去医院做了人流。等丈夫知道时，手术都做完了，他当场就炸了：“你凭什么剥夺我做父亲的权利？”刘女士也不让步：“生不生孩子是我的事，你管不着！”气头上的丈夫直接把她告到法院，要求离婚，还要她赔精神损失费。 二、法律咋说？生不生，还真不是夫妻俩“对半分” 不少人看了这事都迷糊：夫妻俩人的孩子，凭啥女方能单独决定流掉？丈夫的生育权就不算数吗？咱直接拿法律条文说话，这事其实早有定论。 （一）女方有“不生育的自由”，这是法律给的权利 首先得明确一个核心：《妇女权益保障法》第32条写得明明白白——妇女依法享有生育子女的权利，也有不生育子女的自由。 有人可能会说，《人口与计划生育法》第17条也说了“夫妻双方在实行计划生育中负有共同的责任”，这不就是说生育权是夫妻共有的吗？其实这俩法条不冲突：“共同责任”是说夫妻俩要一起商量生育计划，但最终要不要怀孕、怀了之后要不要生，决定权在女方手里。为啥？因为怀孕、生孩子、养孩子，女性要承担的风险和代价远大于男性——十月怀胎的身体负担、可能遭遇的职场歧视、分娩时的生命风险，这些都是男性无法替代的。法律把最终决定权给女方，本质上是对女性身体权和健康权的保护。 （二）丈夫这会儿提离婚？法院直接“不受理” 再看丈夫要求离婚的事，《民法典》第1082条有明确限制：女方在怀孕期间、分娩后一年内或者终止妊娠后6个月内，男方不得提出离婚，除非是女方主动提离婚，或者法院认为“确有必要”（比如女方有严重过错危害男方权益）。 刘女士刚做完人流没半年，正好在法律保护的“禁诉期”内，丈夫这时候起诉离婚，不符合法律规定，法院自然不会支持。至于他要的“精神损失费”，既然刘女士的行为没违法，没侵犯他的合法权益，索赔也就没有法律依据，驳回是必然的。 （三）反过来想：如果男方不想生，能逼女方人流吗？ 有网友会问：那要是反过来，女方想生，男方不想，能逼着女方去做人流吗？答案也是“不能”。还是依据《妇女权益保障法》第32条，只要女方想生，任何人都不能干涉。哪怕男方不想要，孩子生下来之后，他也必须承担抚养义务，得支付抚养费到孩子18岁成年——这是法定责任，躲不掉。 三、网友吵翻了！到底是“女性自主”还是“丈夫委屈”？ 这事一曝光，评论区直接分成两派，各说各的理，吵得特别激烈。 支持刘女士派：事业和身体，就该自己说了算！ 不少女性网友站刘女士：“晋升机会多难得啊，万一怀孕被顶替，几年努力都白费了，换谁不慌？”还有人说：“生孩子是女人在鬼门关走一遭，凭啥要为了丈夫的意愿牺牲自己？法律给的权利，凭啥不用？”更有人吐槽：“丈夫只想要孩子，咋不想想妻子晋升对家庭也有好处？只考虑自己，太自私了。” 同情丈夫派：他也是孩子的爹，连知情权都没有？ 另一边也有网友觉得丈夫委屈：“虽然法律站女方，但夫妻俩过日子，这么大的事都不商量，也太不尊重人了吧？”有人说：“丈夫盼孩子盼了那么久，突然被告知孩子没了，换谁都受不了，精神打击太大了。”还有人质疑：“要是女方都能自己决定流掉孩子，那‘夫妻共同生育权’不就成了空话？” 中立理性派：问题出在“没商量”，不是“生不生” 还有一部分网友看得更透彻：“这事的核心不是‘生育权归谁’，而是夫妻俩沟通出了大问题。刘女士要是提前跟丈夫好好说，哪怕吵一架，也比偷偷做手术强；丈夫要是能理解妻子的事业诉求，也不至于闹到法院。” 最后想问问大家：如果你是刘女士，会为了晋升放弃孩子吗？如果你是丈夫，得知妻子偷偷人流，会怎么做？你觉得“生育权优先归女方”，真的公平吗？来评论区说说你的看法