奔驰裁员4000人给n+11补偿？这哪是裁员，分明是用诚意换转型的清醒操作！ 别光羡慕人家拿几十万甚至四百万补偿，这背后藏着行业真相。特斯拉才给n+3，大众撑死n+6，奔驰敢开n+11的价，根本不是单纯大方。看看数据就懂，它2024年净利润暴跌28%，纯电销量跌了23%，不砍成本搞转型不行了 。 这招其实特聪明：用高额补偿换员工自愿走，既没劳资纠纷，又保住了百年品牌的脸面，还能快速把钱省下来投到新研发里 。比起小公司逼员工自动离职的套路，这才是大企业的体面——不是有钱任性，是懂权衡轻重。 所以说“人往高处走”真没骗你，平台格局藏在落魄时的选择里。你遇到的裁员是啥待遇？评论区说说～
