最近桂林流传一个“狠招”，听着离谱，细想却全是道理。 把17个县级单位，直接砍掉11个，合成6个大区。 这想法，简直太对了。 网友表示：裁军百万容易，裁减一万公务员难。因为裁不裁由公务员决定。 想法蛮好执行起来就难了，如果这样做的话要砍掉三分之二的政府官员，那些人答应吗肯定要闹翻天。 桂林市区百来万人口的三线城市，却设置了五个区，每个区的综合实力还不及深圳的一个街道，尤其是雁山区，每年财政收入才五千万，简直就是一个笑话。应该大力精简，最多保留三个区，雁山区并入象山区，叠彩区和秀峰区合并。 大家怎么看？
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风行天下
人口太少，早就该撤并了
三更一勾帘下斜
单位是精简了，人员编制就一定缩编？
农夫耕田汗很咸 回复 11-06 14:13
那肯定了。一个县三大班子都有一主四五个副的领导。合并了怎么保持？昨近退休还可以安排到没有实权的人大委员，但当干之年的那些怎么安排？三大班子外，一个县还有十几二十个局，一百多位带“长”的又怎么处置？
用户55xxx08 回复 11-07 18:24
退二进一，退三进一，加自然减员，编制很快人数就下去了，
海哥
合并后一个人都不会少，可能还更多
死水 回复 11-05 18:50
还要设立撤区合并办公室。然后附属的服务部门和监管部门也要同步设立
12345上山打老虎 回复 11-06 09:10
合并＝躺平。而且裁员总有人要吃亏，又不是拼能力的事，最终让人心惶惶谁还有心做事，不做就不错，出小错变大过。
逍遥客2366
先成立一个裁撤局。[滑稽笑]
liuZP 回复 11-05 21:55
要不要临时工？
taoniu0
用脸盆装的四菜一汤并不比用碗装的八菜一汤节省。
说说 回复 11-05 21:25
关键现在还得买盆买大勺还得买个大点的桌子，所以不会裁反而更多
西戈
任道重远，比比皆是。
我是路人
现在好多地方都合并了，我们这是有的地方退三进一，有的地方合并成一个科室等退休完就彻底不招了。
末缘 回复 11-06 08:19
不可能，都有子女，要传
Magic 回复 11-07 00:01
现在基本是退三进一
悠悠的波仔
区平均人口低于50万就可以合并了。
往事随风 回复 11-05 20:22
你知道人家的区什么级别吗？省会城市的区就是地级市。我们一个县还100多万人。
悠悠的波仔 回复 往事随风 11-05 23:37
他们家省会南宁都是地级市。
老马识图
2003年刚增加了几个地级市，好不容易扩了岗位，怎么可能收缩？巴不得乡镇都升级为处级单位！
阿育王
一个县能有5 60个部局单位（正科），听着都吓人！
大盗海门人家
目前情况下，先降工资后合并或许容易一些
海上明月
人员可没精简啊，你以为减并区就能消减人员吗，没那么简单的
清风 回复 11-06 12:59
腾退一部分办公场所出租出售，同时也减少了些电费车辆等杂费支出，清退无编制人员，剩余人员退三进一，二三十年完成精简
用户10xxx45
黄石市有的一个区才十几万人，工业衰弱，区里都是中老年人口，年轻人都外出打工了。
开封书剑
四川省20年以前(现在的状况不太清楚)也是类似，县下面是区(副县级)、区下辖几个乡镇——多了一级行政机构而已——不妄加评论，应该是因地制宜的举措，因为那里的地形确实很复杂。
立桓
改革不是简单的整合与优化及创新，需体现具体情况 比如整合以后人员数量（含外协人员）可有减少，资源利用价值可有提升？节能减排多少？……
我粑粑 回复 11-05 21:23
其实挺简单的，被你搞复杂了
清风 回复 11-06 12:52
无编人员清退。退三个才能招一个
用户96xxx46
怎么可能裁人，只是裁了牌子
用户10xxx64
数字经济，合并太正常了，毕竟效率高了。
ICE
搞那么多区干嘛？一个市还不够吗？
默然 回复 11-06 17:35
你看黑龙江伊春市，80万人口，2019年以前有15个区，一个县级市一个县[哭着笑][哭着笑][哭着笑]
或露一爪一鳞 回复 默然 11-06 20:57
那是两回事，伊春市是林区，那时候的区实际上是林业局，局址是以前林业生产木材采伐的集中地，各个林业局（区）之间近的二十几公里，远的七八十公里，而各局址离自己局山上的林场（居民点）远的甚至有上百公里，你不在当地设立机构，怎么管理？
知山海
好
就事论事
所以，对他们也要进行考核（不是走过场），磨洋工的，不饱和的都要立即裁撤。很多地方效率低下、流程冗长、手续繁琐，都是有原因的。
李太狼
人口50万以下的县级县市区，300万以下的地级市，除西部面积太大地方以外都可以考虑撤并了
泥泞中的老虎
桂林靠旅游，稳定是稳定，如果要搞点项目，还是现代农业，生物化工和生物医药合适。这些应该不需要重化设备，可以利用当地资源。比如有个罗汉果，他们做成金嗓子喉宝。以此类推。
1000001
首先实行考试择优留岗，其次，为人民服务的窗口如果有投诉核实即下岗，考试不及格的下岗者按企业辞退工人的处理办法实行。
苦与乐同
多少人苦读十载挤破头就为了‘’编制‘’，裁了谁谁又能服？
哲中人家
人员安置问题
缘梦
合并后人更多了，你敢信？
一起@吧
裁掉一半都没问题
木木
五千万财政，够发工资不？
上瓜子买坦克
百万大裁军
用户10xxx60
南通一个区1600亿GDP,80到120万人口
莫旻
现有的人不动，后面少招点就行。没小编想的难。小编以为直接开除现有人员？
司徒有虚名
桂林是地方大人少，深圳是人多地少！
风雨兼程
三个区差不多
用户10xxx56
落后是有原因的，江苏几年前就并区了，苏州，扬州常州都减少了区
tb787518_77
一百万人口一到两个区就够了，这么多区费用分摊不了啊？
小小鱼
那些说撤编不裁员的就是笑话，你当是立马见效的吗，撤编后只出不进等10年只有退休没有新进的财政负担就全下来了。唯一影响的是那个地区的考编大军。各单位名额会大幅度削减甚至不放编考
流浪狗
工人可以下岗，公务员也可以下岗啊。或者停薪留职，到时候退休，按缴费年限发退休金。
实话十说
僧多粥少
$￥$
只是单位精简，人还是这些人的
天雾
吃饱了撑的，关你屁事？！
做到更好
别说那些没人的地方我，有人的地方想办事也费劲。反正也没用
九月鹰飞
做：一个都不能少。
那时明月
确实应该撤并
人老话多
先合并，也不裁员。但只退不进，等过十几年，人就少了。好像很多合并的地方都是这样干。立马裁员肯定不行。
清风 回复 11-06 13:00
好像退三进一
木木夕木目心
两个局合并，副一个不少，减一个正局，增一个巡视员
路边草
坐标浙江中部，一个乡镇财政收入一亿以上。
用户92xxx10
竖着看，臭
用户10xxx81
广西十多万人口的市还有几个呢
用户10xxx42
太小看桂林了 桂林很多知名企业
与我相关1
不是五个区，是六个区
(_鈡愛┽①生
裁员名单 裁员赔偿那？如果没有 那合并有什么意义？
刘馨璘
嗯，有道理
深蓝
俺们县都90万人口，当然算上农村的
桂林.癫子.盘
去把桂林有几个区，一个县级市搞清楚在来发
Evan
武汉1400万人口也才13个区，平均一个区就是100万人口
地点太久了
说到深圳，你应该说村，说不如他的街道都太抬举了
菜ゞ尐白
5千万一个区？？[哭着笑][哭着笑]这个离谱！！养的那些人工资都不只吧？
盼尔
怎么可能，还念念叨叨说要把首府迁过去呢？[哭笑不得][哭笑不得]
玛咪哑嘿
五千万是笑话？多少才能入你法眼？
用户10xxx81
成都应该好好学习
五叶神
四套班子保留一套
珠江水逝
人工成本才是关键
幸福时光
重头也开始了吧。
用户56xxx64
现在就业难，应该拆分成10个区，能解决很多人的就业
COVID-2019
无锡合并了好几个区
用户18xxx43
瞎操心，撤了并了不还是一样的搞，也许窝里少了竞争对手会更肆无忌惮，对平民有什么好处？
用户14xxx75
谁告诉你桂林只有5个区的？？连最基本的区域设置都不懂，还好意思跑来发文章。
用户17xxx89
建议主要按治理人口的规模级教来撤并或增加
南山白丁
广西并入广东省。财政不就富裕了吗？
用户11xxx77
其实很简单，每年较少或者停止考公。等这批人退休或者开除不合格
灰烬
越南也这么做的，当时的处理办法是给那些失业的工作人员一次性支付10年的工资