离职写“个人原因”？纯属给老板送钱！这波操作太亏了！ 千万别脑子一热就写“因个人原因辞职”，这几个字简直是赔钱魔咒——N+1补偿泡汤，失业金都领不到，辛苦打拼的权益全白费。 成年人离职要讲策略，别硬刚也别赌气。 核心就一个：争取“协商一致解除劳动合同”，别主动交辞职信，找公司谈才是关键。 说清不适应发展节奏，重点让公司出书面协议，写清“协商一致”和补偿金，既能拿钱，离职证明也不影响下家，失业金也能正常办。 职场谈规则不谈感情，保护好自己的合法权益才是王道。 你离职时踩过哪些坑？来评论区分享你的经验！
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一只老污龟
自离还想打失业赔偿金，上学上迷糊了吗？
一只老污龟
自离还想拿失业赔偿金，上学上迷糊了吗？
岁月无痕
他以为公司高管和HR是他家亲戚
宾杰
合同到期，不再续约
熊咨浮
自个离职哪里来的n+1
皮皮 回复 12-29 17:42
他把我们当傻子，如果公司给他开证明是辞退，公司要赔钱的，当老板的又不是傻子
用户15xxx47
你是自己辞职，又不是公司辞退，想多了。
画个圈圈诅咒你
离职你还要公司给你N+1赔偿？你没发烧吧？
天天
合同到齐，你不续约，又不是公司不续约。。。
Johnny
那怎么写？不可描述的原因？[抠鼻]