养老金差异的原因还挺多的。首先是缴费基数，像国企、央企职工，单位按实际工资甚至社平工资3倍缴费，而有些企业为省钱按社平工资60%的最低基数缴。同样缴30年，前者个人账户累积能比后者多10多万，退休后每月差额轻松过千。 其次是缴费年限，15年只是领养老金的最低门槛，年限越长，养老金越多。比如在计发基数8000元的城市，按100%基数缴15年，基础养老金约1200元；缴30年就涨到2400元。 还有退休地计发基数，它就是当地社平工资，地区差异大。比如同样条件，在上海和其他低计发基数地区，养老金差距明显。
