直播吧12月24日讯《邮报》表示，在解决财政合规性问题后，曼联已不再受英超利润和可持续发展规则的困扰，并准备好于转会市场上全力支持主帅阿莫林。
针对中场人员短缺以及B费与梅努受伤所暴露的阵容短板，俱乐部计划通过租借或永久转会方式进行精准补强。
管理层对新引援策略充满信心，这份信心源自今夏姆伯莫和库尼亚的加盟，两人均拒绝了其他球队更高的薪水报价而选择曼联，标志着俱乐部吸引力的回归。尽管以7400万英镑高价引进的舍什科目前外界评价尚无定论，但内部相信他已展现出解决球队长期火力不足的巨大潜力。
支撑此次竞技复兴的是经过彻底重组的数据与招聘团队。前梅赛德斯F1车队高级性能模拟工程师迈克·桑索尼的加盟堪称神来之笔，他负责将海量复杂的比赛数据浓缩为可供阿莫林团队执行的赛后报告。
在招聘环节，桑索尼通过全球数据筛选出三名在统计学上达标的候选人，随后交由技术总监威尔考克斯和招聘主管韦韦尔进行“人眼”核查，以评估球员性格及适配度。前布莱顿功勋球探麦考利的加入，进一步优化了这一流程。这种源自F1的精准数据思维，确保阿莫林拥有比其前任更强大的决策支持工具。
在竞技表现方面，尽管拉特克利夫爵士曾公开承诺给予阿莫林三年时间，但现实是如果球队连续两年无缘欧战，其帅位将面临重新评估。不过，内部人士认为曼联正逐渐走上了正确的方向。
目前曼联排名联赛第七，距离欧冠区仅差3分。虽然近期在4比4战平伯恩茅斯及1比2负于维拉的比赛中丢分，但球队在进攻端展现的潜力让高层看到希望。
球队士气与文化也得到显著改善，清洗行动已接近尾声。首席执行官贝拉达甚至亲自出席了公关总监安德鲁·沃德的欢送会，展现出管理层更具人情味的一面。球员们如今已更能承受身披红魔球衣的压力，一年前对阵纽卡时被嘘至近乎落泪的齐尔克泽，如今已重获稳定出场时间。
伊娆邹
一定要留着。重用几个赛季。即便是降级也得留着。[鼓掌][鼓掌][鼓掌][鼓掌]
你认识我？
其实这赛季曼联进攻端有很大进步，就是中后场欠缺点实力，明夏再补充后下赛季再给阿莫林一年时间看看
南风入我怀
咱可别吹牛逼啊，说好了买。
苏荷姜姜
阿莫林正式完整的第一个赛季而已…只要打出一定的场上表现成绩不太差，当然要给予资金和舆论支持。
冰气泡水儿
拉爵肯定很扣扣搜搜，被裁的员工很谢谢您，费爵也谢谢您
溜溜溜
有个疑问？暂时积分榜后三队，对阵阿森纳，曼城，利物浦大部分时间都是压缩到自己后场比较深，进行密集区域防守。 而对阵曼联则空间太多了？
橙汁
阿莫林就是曼联的最终答案……
Hamish。
支持就对了，我是厂迷
比想像更想你
这是哪个管理层秘书写的东西？
抹茶葡萄柚
真从年初看比赛看到现在的都知道进步很明显
天性凉丶薄
中场，边后卫都需要补上
凛冽时雨
作为主力前锋，临门一脚是最重要的，可是这个水货谢什科偏偏就是临门一脚不行，要来何用？我早就说过，曼联的堕落是从里到外方方面面的， 管理层球探教练队医部分球员，每一环都业余，这想复苏门都没有。
紫梦
别的不说，进步很明显。中后场先补强再看球队的竞争力，再来评判阿莫林
未来足迹旅行
一个谢什科估计又得折腾一阵子
岛屿异世
这个舍十科 是不是卧底啊。吗的
Moyo Wang
周末看了比赛再做决定吧
或非或许衣
阿莫林引援的五个目前就多尔古菜了点其他都挺完美
坏坏鱼
在豪门买人团队，要比教练团队重要一百倍。
椰果蓝莓
组建了数据分析团队，还挖了布莱顿功勋球探，英格兰青训大拿威尔考克斯担任技术总监，红牛系维维尔担任招募主管，城市集团-红牛-布莱顿系统集齐了，就看看过几年能不能有收获了。