11月27日，足球运动员权恒起诉淄博蹴鞠足球俱乐部有限公司（以下简称“淄博蹴鞠俱乐部”）劳动合同纠纷一案将在淄博高新技术产业开发区人民法院（以下简称“淄博高新区法院”）开庭审理。

权恒1989年9月30日出生于大连，曾效力于大连实德、深圳红钻、大连阿尔滨、大连超越、辽宁沈阳城市等足球俱乐部。

德转市场数据显示，2021年7月9日，权恒从辽宁沈阳城市俱乐部加盟淄博蹴鞠俱乐部；2022年4月27日，权恒离开淄博蹴鞠俱乐部，加盟了丹东腾跃俱乐部；2023年1月1日，权恒离开了丹东腾跃俱乐部，此后尚无加盟其他足球俱乐部的消息。

不仅仅是权恒一人，曾经入选过国家集训队的南云齐也被淄博蹴鞠俱乐部欠薪了。

1993年10月6日，南云齐出生于辽宁省大连市，其职业生涯先后效力于大连实德、大连阿尔滨、大连一方、沈阳沈北、大连超越、南通支云、淄博蹴鞠、云南玉昆、石家庄功夫等足球俱乐部。

德转市场数据显示，2021年4月7日至2022年8月31日，南云齐曾效力于淄博蹴鞠俱乐部，之后加盟了云南玉昆俱乐部。

2022年11月23日，中国足协发布公告称，因未能落实解决欠薪问题，淄博蹴鞠俱乐部被扣除2022赛季联赛积分6分。五个月后，即2023年4月，足协官方发布公告，因欠薪未解决，决定取消淄博蹴鞠俱乐部注册资格。

但是，淄博蹴鞠俱乐部与球员们的欠薪风波并没有结束。

2024年5月14日，淄博高新区法院对“原告南云齐诉被告淄博蹴鞠足球俱乐部有限公司劳动合同纠纷一案”进行了立案，并于此后进行了开庭审理。

不过，淄博蹴鞠俱乐部经淄博高新区法院“合法传唤无正当理由拒不到庭。本案依法缺席审理，现已审理终结。”

经淄博高新区法院审理查明，2021年3月31日，南云齐与淄博蹴鞠俱乐部签订了《职业球员工作合同》，约定南云齐在淄博蹴鞠俱乐部一线足球队从事训练、比赛，合同期限为2021年4月1日至2021年12月31日，合同期内南云齐每月薪酬2万元，绩效奖金为进4个球以上当年工资每月增加1万元。

在2021赛季，南云齐为淄博蹴鞠俱乐部的进球超过4个，应获得绩效奖金9万元。

淄博高新区法院的一份民事判决书显示，合同履行过程中，淄博蹴鞠俱乐部通过他人向南云齐发放2021年工资12万元。

南云齐向法院表示，淄博蹴鞠俱乐部尚欠其工资6万元、绩效奖金9万元。

2022年4月25日，南云齐与淄博蹴鞠俱乐部续签了《职业球员工作合同》，期限自2022年4月15日至2022年12月31日，合同期内原告每月薪酬2万元。

上述民事判决书显示，2022年8月8日，南云齐签名的《解除劳动合同协议》显示：“原告要求提前解除劳动合同，被告同意，双方同意2022年7月31日解除劳动合同，2022年4月15日至2022年6月30日工资未支付。2022年8月8日，被告为原告出具自由身证明，写明双方的合同已于2022年7月31日终止。”

南云齐向法院表示，淄博蹴鞠俱乐部没有支付其2022年4月15日至2022年6月30日工资5万元。

2023年12月19日，南云齐申请劳动仲裁，2023年12月20日，淄博高新技术产业开发区劳动人事争议仲裁委员会通知不予受理，南云齐不服向法院起诉。

淄博高新区法院认为，南云齐与淄博蹴鞠俱乐部存在劳动合同关系，“原告为被告提供劳动，被告欠原告2021年4月1日至2021年12月31日的劳动报酬6万元、2022年4月15日至2022年6月30日的劳动报酬5万元以及2021年4月1日至2021年12月31日的绩效奖金9万元事实清楚，证据确实充分，应当支付。”

依照相关法律法规，淄博高新区法院判决，被告淄博蹴鞠俱乐部于本判决生效之日起十日内支付原告南云齐劳动报酬、绩效奖金20万元。

除了南云齐、权恒之外，天眼查显示，与淄博蹴鞠俱乐部存在“劳动合同纠纷”的球员还有韩毅、刘玉圣、权恒、白子健在内的多名前淄博蹴鞠俱乐部球员、前主教练黄宏毅以及原队医蔡正春等人。

淄博蹴鞠俱乐部目前经营异常，不仅是“失信被执行人”，存在股权冻结等问题，而且还官司缠身，58.8%的涉案案由为“劳动合同纠纷”。

虽然南云齐等球员赢得了官司，但想要讨回欠薪，还是很有难度的……