春节延长假=带薪年休假?年假不休=自动清零?法官答疑
对未休的年假能否依据公司规章制度过期的问题，法院认为，某科技公司制定的年假当年不休完逾期不补偿及不保留的规定不仅违反了《职工带薪年休假条例》的应休未休年假应予补偿的规定，也免除了单位自身的法定责任，排除了劳动者...
春节延长假=带薪年休假?年假不休=自动清零?看完这篇就懂了!
对未休的年假能否依据公司规章制度过期的问题，法院认为，某科技公司制定的年假当年不休完逾期不补偿及不保留的规定不仅违反了《职工带薪年休假条例》的应休未休年假应予补偿的规定，也免除了单位自身的法定责任，排除了劳动者...
太绝了！河北，一女子隐瞒怀孕入职一家企业，刚转正就带薪休假，老板看似大方应允。女
河北，一女子隐瞒怀孕入职一家企业，刚转正就带薪休假，老板看似大方应允。女子休息半月后却发现社保停了，原来是老板把公司注销了。网友：“你用瞒天过海的入职‘兵法’，那我就使出釜底抽薪的‘终极大招’，公司都没啦，看这...
听说过“带薪休假”听说过公职人员“带薪拘留”吗?
混职场的“打工人”，应该都听说过“带薪休假”这个词，毕竟这可是“打工人”合法且合理的福利待遇。那么，你听说过“带薪服刑”“带薪拘留”“带薪戒毒”吗？近日，有这样一则新闻，说的是2024年10月，衡南县人民检察院对该县...
【#呼吁错峰休假源于对放假调休累觉不爱#错峰休假推行难核心是带薪休假难#】近
【#呼吁错峰休假源于对放假调休累觉不爱#错峰休假推行难核心是带薪休假难#】近日，国务院办公厅印发《关于进一步培育新增长点繁荣文化和旅游消费的若干措施》提出，释放职工消费潜力，鼓励单位和职工将带薪年休假与传统节日、...
国办:鼓励将带薪年假与传统节日结合,安排错峰休假
其中提到：鼓励单位和职工将带薪年休假与传统节日、地方特色活动相结合，安排错峰休假。鼓励基层工会拓展使用会员会费为会员购买所在省份或区域旅游景区年票。指导各地做好旅游景区年票产品策划设计和服务保障。鼓励单位和职工...
国办:鼓励将带薪年休假与传统节日等相结合
其中提到：鼓励单位和职工将带薪年休假与传统节日、地方特色活动相结合，安排错峰休假。鼓励基层工会拓展使用会员会费为会员购买所在省份或区域旅游景区年票。指导各地做好旅游景区年票产品策划设计和服务保障。鼓励单位和职工...
国办:鼓励将带薪年休假与传统节日等相结合 安排错峰休假
中新网1月13日电据中国政府网消息，近日，国务院办公厅印发《关于进一步培育新增长点繁荣文化和旅游消费的若干措施》，其中提到释放职工消费潜力。...鼓励单位和职工将带薪年休假与传统节日、地方特色活动相结合，安排错峰休假。
五险一金、带薪年假,“中国航发集团”校招,在招专业需求盘点!
同时，作为一家央企，中国航发在福利保障方面也具有突出优势，比如：五险一金、企业年金、带薪年假、定期体检等，为员工提供了稳定且有保障的工作环境。根据招考职位表来看，截止目前，中国航发在招岗位涵盖设计研发、试验测试...
工资108000,大专可报,六险二金,正式编制,月休15天,带薪年假
同时，公司还为员工缴纳五险一金，提供带薪年假、定期体检、节日福利等，让值班员能够安心工作，无后顾之忧。四、发展前景 在烟草公司，值班员有着广阔的发展空间。通过不断学习和积累经验，值班员可以晋升为值班主管，负责...
今日漫话|停工留薪之后,还能休带薪年假吗?
公司虽然有权根据生产的具体情况，来统筹安排年休假，但无权将带薪年休假天数计入停工留薪期，这么做实际上等于剥夺了劳动者的带薪休假权。经过监察员上门执法，刘经理意识到了自己对于休假权的...未休年假可获300%工资补偿吗？...
中国打工人今年带薪休假走遍全球6336个城市
上述这些有趣的数据来自去哪儿发布的《2024带薪休假出游报告》（以下简称《报告》），《报告》分析了2024年平台年龄在23-49岁的用户的全年出游情况。...他们加最狠的班，旅最野的游，今年的带薪年假中，有人勇闯马达加斯加，化身...
非全日制用工有带薪年休假等福利吗?听权威部门来解答
扬子晚报网12月24日讯（通讯员 徐杰 记者 张可）非全日制...因此，如果用人单位和劳动者对非全日制用工的带薪年休假、加班加点、医疗期没有特别约定，那么非全日制用工的劳动者是不享受带薪年休假、加班加点、医疗期的。校对王菲
月休8天,防暑降温费+带薪年假,央企岗位待遇超优!薪资6500-9000元
但最近看到了一则令人眼前一亮的招聘信息，某央企现招聘一名设备管理员，岗位薪资6500-9000元，并且享受六险一金、带薪年假等优厚福利。在当前经济形势下这样的工作待遇无疑吸引了不少求职者的眼球。那么这个岗位为何如此抢手...
工资5500-7000,六险二金(国企直签)带薪年假,吃住补贴,年终奖,项目奖金,工作轻松,稳定又吃香的岗位待遇分享
薪资待遇：5500-7000，六险二金（国企直签），带薪年假，吃住补贴，年终奖，项目奖金， 要求：大专以上学历 说到工作环境，大家可能都觉得建筑行业苦哈哈的，但是中国电建资料员这个岗位真的是个例外。电建的办公条件那可是...
工资10000-15000元,(国企编制)五险一金,年终奖金,带薪年假,提供住宿及工作餐。铁路“金饭碗”岗位!
工资：月薪8000-10000元（国企编制），五险一金，年终奖金，带薪年假，节日福利，提供住宿及工作餐。要求：18-28周岁，男女不限，本科以上学历；通信技术、通信工程、计算机通信等相关专业；提到铁路通信工程师，这个职位或许...
月薪10000-15000元(国企编制)五险一金,年终奖金,带薪年假!煤炭业稳定吃香的岗位!
工资：10000-15000元/月，（国企编制），五险一金，年终奖金，带薪年假 要求：25-45 周岁，本科及以上学历，采矿工程相关专业 提起矿业集团的采矿工程师，这个职位可能不像其他职业那样广为人知，但采矿行业的重要性和繁荣是...
工资6000-10000元/月,(央企编制)五险一金,年终奖,带薪年假,专业培训,节日福利!吃香“金饭碗”
工资：6000-10000元/月，（央企编制）五险一金，年终奖，带薪年假，专业培训，节日福利 要求：本科及以上学历，电气工程及其自动化、电力系统及其自动化、智能电网与控制、高电压与绝缘技术、电机与电器等相关专业，具备电工...
工资8000-12000元,(正式编制)五险一金,年终奖,带薪年假!吃香稳定的烟草岗位!
薪资：8000-12000元/月，（正式编制）五险一金，年终奖，带薪年假，定期体检，节日福利 要求：本科及以上学历，化学、化工、食品科学等相关专业 烟草化学工程师这一岗位不仅享有正式编制，更拥有灵活的工作时间与舒适的工作...
工资8000-12000,五险一金,包住,带薪年假,你愿意尝试吗?
薪资待遇：首月8000元/月，次月根据计件工资可达8000-12000元/月，享有五险一金，包住，带薪年假等福利。任职要求：年龄51周岁以下，初中以上学历，能够接受高温工作环境，实行四班三倒工作制（每班8小时）。电解工的工作内容...
工资8000-15000 元,五险一金(正式编制)带薪年假,水电行业未来3-5年热门岗位!
工资：8000-15000 元，五险一金（正式编制），带薪年假，项目奖金 要求：25-45 周岁，本科及以上学历，机械工程、能源动力相关专业 水轮机工程师的工作远不止表面看起来那么简单，它涉及到众多复杂且精细的环节。下面为您详细...
山东一女子隐瞒怀孕入职了一家科技公司，为了养胎，在转正第二天，她就申请了带薪休假
山东一女子隐瞒怀孕入职了一家科技公司，为了养胎，在转正第二天，她就申请了带薪休假，老板竟然爽快同意了。女子在家休息半月后发现社保停了，这才惊觉是老板把公司注销了。网友表示，“你隐瞒实情，那我就解散公司”，“你有...
带薪休假|话里有画
近日，河北省人社厅发布《关于全面贯彻落实带薪休假制度的通知》引发公众热议。在业内人士看来，全面落实带薪休假制度，有助于维护劳动者休息休假的权利。而在国家和地方出台的促消费相关文件中，多次提及落实带薪休假制度，则...