最近建筑业是不是集体遇上了“项目荒”，随便翻翻网上的消息，发现有不少建筑企业因为没有项目，走上了降薪裁员的道路，有的干脆倒闭了事，其中还不乏一些大企业，甚至还有国企央企。。。

这几天又看到天津一家特级建筑央企发布了“待岗通知书”：

1、待岗自2024年6月1日起，首月按照月基薪发放，2-3个月开始领天津市低保，第四个月起，领低保的80%；

2、待岗期间没有任何福利绩效等其他补贴；

3、保险自缴部分在低保内扣除，不够的自己掏腰包补齐；

4、其中合同到期的，终止劳动合同。

搜了下天津地区的最低工资为2320元，通知上说从第四个月起开始，连最低工资都只能拿80%了，这里面还包括社保个人自缴的部分，扣除掉社保，还不知道能剩下多少。

2024年原本以为是行业复苏的一年，但可能建筑行业还是被排除在外了，不少公司还在艰难度日，要么取消补贴，要么直接给员工放长假，实际上也就是变相在裁员，相信没有多少员工真的能靠这点低保度日，尤其是携家带口的。

很多人责怪公司对员工不负责任，实际上公司可能也真的是黔驴技穷了，地产的暴雷、竞争加剧以及行业本身存在的固有乱象是肉眼可见的，如今想要在建筑行业持续混下去，真不是件简单的事情。

不知道这种情况什么时候能得到改善。