应该有以下几点原因:

1、很多企业都有淡旺季，企业为了节约成本，淡季的时候自然就不需要留那么多人；但是，一到旺季的时候，却又急需大量的生产工人；这个时候，如果单靠企业自己直接招聘，在所谓“用工荒”的环境下，一时之间也很难招到那么多的人；所以跟劳务工公司合作就是一个很好的途径。劳务派遣公司由于长年经营着这个领域，手上有很多的人脉资源，可以迅速地帮助企业招到急需的人员。

2、在工资支付方面，由于都是劳务公司先帮企业预付劳务工的工资，这样企业在财务周转上，明显可以获得一个缓冲期。

3、在用工风险、工伤、社保以及薪酬等等方面，通过跟劳务公司合作都会有不少的好处，可以达到转嫁风险，降低用工成本的目的。正因为这些原因，所以很多用工企业都喜欢跟劳务公司合作。

在劳务中介集中的地方，也很自然地聚集起了大量的劳务工，这个劳务群体主要以打散工、打短期工、临时工为主；同时还有很多人，长期以做日结工来维持生计，也就是那种下班就可以收钱，一天一结的工作。

自从国内第一次出现“用工荒”这个词以来，过去的十多年里，依托着很多企业对用工的紧迫与大量的需求，国内的劳务派遣公司，有如雨后春笋般涌现出来；甚至开始了野蛮生长的现象，在长三角的苏州、昆山以及珠三角一带的广州、深圳、东莞、中山等城市都有着众多的劳务中介。

以中山小榄的泰丰为例，那里就有很多的劳务中介汇集；同样地，也汇聚了很多的劳务工，这些劳务工绝大部分均为男性。

他们当中的很多人，都是跟着劳务中介做上一两个月，然后结完工资了，就到外面潇洒地混上一段时间，待到身上的钱用得差不多了，然后继续跟着劳务中介进厂。

还有很多人做日结工的，做三两天又玩上三两天，是真正的三天打鱼两天晒网；更有不少人甚至做一日玩两日，然后住旅馆(临时房)，吃快餐，直到身无分文再继续做日结；生活就是这样周而复始，循环往复，多少年来日子就这样混着，任凭时光的流逝。

做临时工、日结工最有名的当数深圳龙华的三和了，那里的“三和大神”更是早已闻名国内。

其实，他们之所以这样混日子，原因很多；其中主要的原因，应该是没有家庭的负担，没有人生目标，没有生活追求；据悉，他们当中很多人都是20一40多岁的青壮年；其中，很多人都是没有成家的；用一句老话来说，可谓是“一人吃饱全家不饿。”

正因为如此，他们才能够选择长期打临时工、日结工来维持生活。

跟着劳务派遣做临时工、日结工、不用自己顶着烈日或雨淋，东奔西跑去找工作；劳务派遣公司，有专车免费直接拉到工厂去，然后还帮你办好入职手续，你只管去上班就行了。

经济上有困难的，做一个星期就可以找劳务派遣公司预支三两百，先解决火烧眉毛之急；进厂的时候没有生活费，甚至可以押着身份证先借上三两百块来应急。

毕竟，外出打工什么样的困难都会遇到，最大的困难就是身无分文的时候了；花呗没有，跟亲人朋友又不借不到，这种情况跟着劳务中介进厂混，应该就是最好的选择了。

按照劳务中介的一般规矩，做满一个月后，不想干了就可以马上跟工厂打出工时，然后跟劳务中介结清工资。在辞工方面要比做长期工快捷多了。

正因为做劳务工如此方便快捷，所以近年来才会有越来越多的人，选择加入了这一个阵营；以至于有些工厂的车间里，甚至有近半的人都是劳务派遣工。

这个问题也就因人而异了，你要说不好，可是为什么会有越来越多的人，选择做临时工或日结工？要知道，存在就是合理的，既然有那么多人选择做临时工或日结工，就说明了肯定是有好的一面。

要说好，肯定也有不好的方面；因为，就算没有家庭负担，如果选择长期做临时工或日结工，这种三天打鱼，两天晒网的工作方式，肯定是赚不到钱的，能够维持生活就不错了；一个人若长期如此混日子很快就会“废掉的，”更何况跟着一些黑中介，也难免会碰到被坑蒙宰割的时候。