一名清远保安因在夜班工作中短暂打盹而被公司无情辞退。这起发生在广东省清远市清城区的劳动争议案件，最终由当地法院作出公正判决，公司必须依法向该员工支付解除劳动关系赔偿金、未休年休假工资、高温津贴费及法定节假日加班工资等，总计金额26291.93元。
这名保安因不堪长时工作的高强度，疲惫至极在岗位上打盹了短短的16分钟，公司却以此为由做出了辞退决定。
据了解，成某于2019年10月16日入职某物业公司任保安员，合同约定工作时间为标准工时轮班制，实际每班工作12小时，每月至少休息4天。2022年4月15日7时许，成某开始上班至13时30分许；当日19时30分又上班至16日7时30分许。16日凌晨3时35分，成某在门岗上打盹16分钟，公司发现后，以成某严重违反公司的规章制度为由，对其作出辞退处理，不给予任何经济补偿。
法院审理发现，该保安在工作中确实存在短暂的睡意，但考虑到其年龄和当天工作了18个小时的高强度劳动，显然超出了一个正常人的生理极限，忍不住打盹16分钟应予理解。而公司却以严重违反公司规章制度为由对成某作出辞退处理，显然不合理，属于违法解除劳动合同。法院因此认定公司违法解除劳动合同，依法应向成某支付解除劳动关系赔偿金。
“依法保障劳动者的休息休假权，全面落实带薪休假制度，有利于提升劳动者的工作积极性和生活品质，增强国民幸福感、安全感。”该案承办法官表示，清城区法院将积极能动司法，强化带薪年休假制度的法律适用，为劳动者敢休假能休假保驾护航。
与风何愁
应该配十几万，罚的越重，有些垃圾公司越不敢如何。
风里浪人
两班倒，每天要给4小时加班费，连续上班18个小时已严重违反劳动法，不管是劳务派遣或是内保都是违法，才赔两万来块，要是人在岗猝死了，后面加个0再剩2，还要看家属放不放过你！
用户11xxx53 回复 04-20 19:10
你的法律意识不算浅[呲牙笑]
风里浪人 回复 用户11xxx53 04-20 19:35
我就是在外企管这块的…
皓月星空
员工有休息权
孤独的人
大晚上，你不让人睡觉，玩手机都不行！就问问你能晚上十来个小时不打盹么？
为你而来
廉价产品都是牺牲工人利益换取
山雨听风
垃圾公司
用户15xxx06
60岁过了辞退是没有补偿的
网恋被骗18万女友赛丽亚
长时间上班加班费赔了？
实为贵
不但要赔偿，还要惩罚性赔偿，提前违反劳动法的成本，让企业真正敬畏劳动者和劳动法。
传递正能量
我现在的工厂，还是500强的，元旦还上班，清明放一天假，而这一天假是我们上了差不多20天本应该休息的，每天加班9点半，说是九点半，还要拖到差不多10点，星期天直落7.30，说是7.30但快要下班时拉长就拉那些什么返工的，清拉的给你们干如果谁私自下班就按早退处理，早点迟到一分钟300块钱全勤奖没了，你不做大把人做，，早点7.30上班，9.20休息十分钟，说是十分钟，9分钟就开始打铃了，上个厕所都没有时间人多时，下午吃饭时间一个小时，11.50下班，12，50上班，吃个饭都差不多40分钟了，这就是我们国内的所谓企业文化，谁管你
55韩漫
无敌了
青山绿水
吸血资本家毫无人性
天空
很多保安招人是上24休24
雪域孤狼
我们都干了16年保安，没有年休假，只有年假补偿金25天底薪100一天，请假还要扣，还扣星期天的加班
㯊缨 回复 04-20 15:13
做保安有多少钱一个月啊？
西门吹雪
嘉定御浩打盹扣25分罚500块钱[汗]
不愿意透露姓名的张三
我就遇到了新来的领导让我每天上十八小时，我当然吃不消，没答应，于是我就被换了
用户17xxx48 回复 04-20 23:04
恭喜你成功躲过一劫，这个岗位还是让别的铁人来好了[笑着哭]