国家电网“半结构化面试”形式考试步骤！
半结构化面试：是介于非结构化面试和结构化面试之间的面试。
包括两种方式：一种是主试者提前准备重要问题，但不要求按照固定次序提问，且可讨论在面试过程中出现需进一步调查的问题；
另一种是主试者依据事先规划的一系列问题来对被试者提问，根据不同的工作类型设计不同的问题表格。
考试安排：多名面试官+1名考生，时长一般在5-15分钟不等。（部分省市单位可能会在学历上面出现时间长短的区别）
考试步骤：
抽签决定顺序，候场等待进入面试间
两分钟左右思考题目回答固定问题；如：自我介绍等
考官会根据之前的回答随机进行提问，考生回答结束，退出考场
