最近，一篇关于“时代红利”和努力的文章在网络上引发了热议。文章指出，很多人总是怀念过去的“黄金时代”，觉得那时候遍地是机会，而现在年轻人再怎么努力也很难成功。这种观点听起来似乎很有道理，但实际上却是一种典型的“幸存者偏差”。今天，咱们就来好好聊聊这个话题，看看在所谓的“时代红利”过去后，努力到底还有没有用。
先来说说“玫瑰色回忆效应”。这是一种心理学现象，指的是人们在回忆过去时，往往会不自觉地美化那些经历，把过去的时光描绘得比实际情况更美好。
比如，我们总是怀念童年时的无忧无虑，却忘记了小时候忘带红领巾被批评、寒假作业赶不完等烦恼。同样，在谈论过去的时代时，很多人也只看到那些成功者的辉煌，却忽略了那些在时代浪潮中挣扎、失败的人。
就说90年代吧，很多人都说那是“遍地黄金”的时代，下海经商就能一夜暴富。可事实真的是这样吗？其实，那个时代的创业存活率不足5%，大多数人依然是普通劳动者，拿着微薄的薪水。
就像电视剧《大江大河》里，观众只看到宋运辉等少数人抓住了时代机遇，却忽略了和他同期进入化工厂的30名大学生中，最终只有3个人走到了管理层。那些没赶上“红利”的人，难道就不是那个时代的一部分吗？
很多人把成功归结为“时代红利”，好像只要赶上那个时代，就能轻松成功。但实际上，所谓的时代红利，不过是幸存者偏差编织出的一件“皇帝新衣”。
以80～90年代为例，虽然那个时代确实诞生了一批成功的企业家，但更多的人依然是普通人，甚至有些人还因为下岗潮而陷入困境。就像贾樟柯说的，我们总是用GDP等数据来衡量时代发展，却忽略了那些在快速发展中跌倒的人。
而且，每个时代都有属于它的机遇和挑战。过去的时代有创业的机会，但也有物资匮乏、信息闭塞、政策不确定等问题。
现在的年轻人虽然面临着激烈的竞争，但也有数字经济、新能源、人工智能等新兴行业带来的新机遇。时代红利从来都不是平均分配的，那些成功者只是少数，大多数人在任何时代都只能靠自己的努力去争取机会。
有人可能会说，现在赚钱确实比过去难了，那是不是意味着年轻人就不需要努力了呢？当然不是！时代红利只是外在的机遇，而努力才是真正的“时代红利”。无论在哪个时代，成功都需要付出努力和汗水。
就拿找工作来说，学历固然重要，但公司更看重的是你能为公司创造什么价值。那些在工作中默默付出、踏实肯干的人，最终都会得到回报。
就像那些在互联网行业被裁员的年轻人，他们并没有放弃努力，而是转向了新能源、人工智能等新兴行业，继续为自己的梦想奋斗。
而且，现在年轻人面临的竞争虽然激烈，但也有更多的资源和机会。
比如，国家市场监管总局发布的数据显示，2023年中国新设经营主体总量超过3000万户，其中30岁以下创始人占比达到了38.7%。这说明，年轻人依然可以通过努力找到属于自己的机会。
四、别让“时代决定论”束缚了自己现在有一种“时代决定论”的观点，认为个人的成功完全取决于时代背景。这种观点看似有道理，但实际上却是一种心理防御机制。
它让人们把失败归咎于时代，而不是反思自己的努力。其实，时代只是提供了舞台，而能否在这个舞台上发光发热，还是要看个人的努力。
就像茨威格在《人类群星闪耀时》里说的，人性之光的价值是可以超越时代局限性的。
那些在拜占庭陷落前坚持翻译古籍的僧侣，在太平洋探险中为土著辩护的传教士，他们虽然生活在不同的时代，但都用自己的努力诠释了人性的光辉。
五、年轻人，别放弃努力最后，我想对年轻人说，别被“时代红利”迷了眼，努力才是硬道理。
每个时代都有属于它的机遇和挑战，而成功从来都不是偶然的。那些真正成功的人，都是在努力中抓住了属于自己的机会。
如果你现在还在迷茫，不妨问问家里的长辈，他们年轻时也经历过困惑和挫折，但他们最终都通过努力找到了自己的方向。时代从未薄待过任何人，只要你努力，就一定能在这个时代找到属于自己的位置。
所以，别再抱怨时代不好，别再羡慕别人的成功，从现在开始，踏踏实实地努力，用自己的付出换取属于自己的成功。记住，努力才是真正的“时代红利”，而这个时代，依然属于每一个努力奋斗的人！
