马斯克的火星梦背后SpaceX员工生命只值7000美元

马斯克这个人大家应该都不陌生,他是特斯拉电动车公司和SpaceX 火箭公司的老板。他靠推动电动汽车革命和开拓太空探索称为当今科技领域的超级明星。但是他的公司内部对员工安全的漠视和违规操作,已经造成了多起严重伤亡事故。这说明马斯克的科技梦想其实是建立在普通员工的苦难之上的。

报道披露,自2014年以来,SpaceX公司发生了多起严重伤亡事故,有至少4人死亡,数十人肢体残疾。比如一名叫做勒布朗的前海军陆战队员,就在2014年从卡车上摔下来当场死亡。还有多起事故导致工人手指截肢、眼睛失明、脑部严重创伤等后果。这些事故大多是因为公司管理层对安全规程的漠视和员工过劳造成的。

但SpaceX不仅没有公开这些事故详情,反而百般掩盖。根据美国政府的安全法规,SpaceX需要每年向监管部门报告工伤数据。但自2016年以来,SpaceX几乎从未报告过这些数据。直到最近几年才开始 Participate报告,但数据仍然不完整。比如航空航天业平均工伤率是0.8%,但SpaceX在德克萨斯的制造基地,工伤率高达4.8%,足足高出行业平均水平6倍。这说明SpaceX的工作环境远远低于行业安全标准。

不仅如此,公司管理层对事故的处理也令人震惊。比如,勒布朗死亡事件中,SpaceX仅仅接受了政府的7000美元罚款,就将调查结果了结。在另一起导致员工严重截肢的事故中,政府调查部门甚至完全不知情,所以压根就没有调查和处罚SpaceX。很明显,SpaceX使用自己的影响力,逃避了应有的监管和惩罚。

报道援引多位离职员工的描述,这种对员工安全漠不关心的文化,直接来自于马斯克本人。马斯克崇尚速度,总是不切实际地要求工程师在不可能的时间内完成任务。比如SpaceX的火星载人计划中心,员工每周工作时间长达80小时以上,严重超时是家常便饭。马斯克还轻蔑安全规程,不让工人穿安全服,自己则爱在工厂里玩喷火器这种危险物品。

马斯克公开表示,他的终极梦想是殖民火星,他认为SpaceX的历史使命感凌驾于一切之上。所以员工的生命和身体健康对他来说就不那么重要了。这种混乱而危险的公司文化导致了大量不必要的员工死伤。

我认为马斯克和SpaceX公司确实应该为这些悲剧负责。他们不能以拯救人类为名,继续鲁莽地伤害普通员工的生命。马斯克不能把公司里的普通打工人当成一次性消耗品或例行训练的白老鼠。他们也有自己的家庭和生活。马斯克追求科技理想的动机可能正义,但不能建立在暴力剥削基础之上。