楼组是社区治理的最小单元，而楼组长作为社区治理的“末梢”，一直为实现“小楼组，大善治”发挥着积极作用。如何进一步提升楼组治理效能，推动楼组建设迈向新高度，成为了区委社会工作部重点关注的工作内容之一。

10月29日，由中共上海市杨浦区委社会工作部主办，江浦路街道党工委、办事处承办的“杨浦区骨干楼组长示范培训活动”举行，来自全区各个街道、社区的50余名骨干楼组长齐聚于此，共议楼组发展“金点子”。

杨浦区楼组长“邻聚力”赋能计划在本次活动中正式亮相。记者了解到，“邻聚力”是区委社会工作部携手江浦路街道在全区层面推广的社区治理品牌，由楼组长“邻聚力”赋能计划遴选出的全区层面优秀楼组长骨干，将通过头脑风暴、互学互鉴、实操演练等多元形式，强化楼组治理的主体意识以及解决社区各类问题的能力，以带动全区楼组建设能级提升，最终形成睦邻友好、共治共享的社会治理新格局。现场，区委社会工作部及江浦路街道相关负责人共同为“杨浦区楼组长‘邻聚力’赋能计划”揭牌。

《人民城市·治理有“young”——杨浦区楼组长工作手册》也同步编撰面世，作为工作宝典向全区楼组长推送，供其借鉴使用。区委社会工作部相关负责人表示，手册内主要聚焦如何熟悉楼组、美化楼组、治理楼组、融合楼组等主题，系统提炼了一台楼组长工作方法，更好地赋能楼组长实现“邻聚力”。

骨干楼组长示范培训班为“杨浦区楼组长‘邻聚力’赋能计划”拉开了第一次活动的序幕。现场，江浦路街道办事处副主任卢佳分享了关于江浦路街道楼组工作的经验，上海理工大学伟大建党精神研究中心研究员郭一丁还组织参训楼组长开展了楼组治理主题沙龙，大家直呼受益匪浅。

“我从今天的培训中学习到了很多关于楼道工作的好经验好做法，也发现了自己之前工作的疏漏与不足。很感谢区委社会工作部和江浦路街道为我们提供这样的平台，让我们互相交流，见贤思齐，以实际行动为社区治理增能。”来自五角场街道创智坊居民区的楼组长梁燕说。

培训结束后，大家还实地参观学习了江浦路街道五环居民区、长白新村街道延东居民区的示范楼组。

楼组长不仅是楼栋的“大管家”、居民的“暖心人”，还是居委会组织动员不可或缺的自治资源。后续，区委社会工作部将指导各街道创新社区治理模式，不断构筑起杨浦这座人民之城的“睦邻家园”建设新格局。