已经下班一个多小时了,加班的员工也走得差不多了,办公室几乎没什么人了。小刘抬头扫了一眼,感觉时机差不多了,站起身来,走到老板办公室门口,敲了下门。
此刻的老板,当天的工作也差不多处理完了,正在座椅上休息,准备歇个几分钟之后回家。听到敲门声,便让员工进来了。
小刘进门之后,直接开口:“张总,我有件事情想要跟你反馈一下。”
老板也没多想,回了一句:“什么事情,你说吧!”
小刘回答:“我最近发现,我们部门的林姐经常用公司的打印机给小孩打印作业。这样的行为我觉得不合理,毕竟打印机以及纸张和墨水都是公司资产,用于个人需求,算是利用职务之便了。所以,我觉得这事情有必要跟您反馈一下。”
老板听完小刘的话,脸色变了。只听他反问小刘:“这个问题,你发现之后应该跟行政部门和防损部门反馈吧,为什么会想到直接来找我。另外,你要找我反馈问题,白天上班的时候,有大把的时间,为什么一定要等到这个点,大家都走了之后呢?”
老板这一问,小刘立马不知所措了。她之前做过很多幻想,老板当场表扬她,或者老板不作表态告诉她后面会进行调查,等等。但是,老板反过来质问她,她是没想到的。所以,一时间直接把她给问得不知道怎么回答了。
之后,老板没给小刘面子,直接让她出去了。
或许小刘不知道,员工用公司的打印机打印个人资料这个事情,老板是知道的,并且,还是鼓励的。老板刚开始创业那会儿,整个公司就10多个人,员工全心全力付出,老板也是尽心尽力帮员工解决麻烦。当时就是因为其中一个员工加班太晚,外面打印店都关门了,耽误了给小孩打印作业。老板得知之后,当即告诉所有人,以后有什么需要打印的,直接在公司打。为了方便,老板甚至还多买了一台彩色打印机。
小刘私下举报林姐这个事情,其实背后的原因老板早都看破了。部门主管要提拔的事情早都放出去了风声,小刘和林姐都有意竞争部门主管的职位,小林这样的做法,目的不言而喻。
既然事情发生了,老板对于小刘的心机也就知晓了,自然就不可能让她这样玩心机的人做主管了。
最终,林姐成了部门主管,小刘弄巧成拙,搬起石头砸了自己的脚。
我们也常有人用公司打印机打印孩子作业,老板怎么可能不知道?本身用量也不大,就不鼓励不支持,睁一只眼闭一只眼。
赞成老板 这种这时候打小报告的员工目的就不纯
越级管理,除非情况特殊,不然到哪里都不受待见。
开局几张图往下全靠吹
做领导的,是很反感直接找自己打小报告的人。
绝大部分老板都不喜欢这种背后打小报告耍小心机的员工[笑着哭][笑着哭][笑着哭]
在公司打印材料有什么大不了的?经理亲自帮员工家属打印材料都见过。这种小事都举报不利于公司团结[呲牙笑]
公报私仇而已
梦里有这样的老板[笑着哭][笑着哭]
又不是开印刷厂,打印个作业材料能花多少钱,在乎这点的老板是成不了大事的
编,编,编花篮,编个花篮来乱编
这就是他能当老板,你只能打工的原因!
古人云,来说是非者便是是非人
想把老板当枪用呗
我经常把厂里的货车开出去接点私活,就是两个小时之内可以搞定的,老板也知道,但他也不说我,[呲牙笑]
我们公司就不准打印这些,严查,查到了还要记惩处
这种小事就算了吧
除非说把一整包打印纸都打完了这么丧心病狂,不然一般打印一两张谁会计较呢
我们都是在公司打印 暑假给我弟弟打印了四百多张[呲牙笑]
多管闲事,吃饱了撑的,没事你去大街上扶一扶摔倒的老头老太呗
现实往往是相反的