资料显示，林强先生,1969年生,中国籍,无境外永久居留权,法国蒙彼利埃大学管理学博士。历任福建省第二电力建设有限公司审计科副科长、福建省电力设计院多经办主任、福建永福集团副总裁；2012年4月至今任福建德业投资有限公司董事长。2021年2月22日至今任公司董事。

根据2023年报数据，剔除独立董事、监事会主席、监事后，*ST同洲共有10位董事和高级管理人员。从年龄看，*ST同洲董事和高级管理人员平均年龄为46.7岁，年龄中位数为44岁，其中，非独立董事林强年龄最高为55岁，非独立董事莫冰年龄最小为43岁。从薪酬看，董事和高级管理人员合计领取报酬471.44万元，平均薪酬64.53万元，年薪中位数为72.00万元。其中，董事长及非独立董事刘用腾薪酬最高为150.00万元，非独立董事林强薪酬最低为12.00万元（2023年任期不满1年的不参与统计）。

姓名职务任期起始日期任职终止日期2023薪酬(万元)相对上年增减(万元)年龄刘用腾董事长2021042220240421150.00-50非独立董事2021042220240421何小毛总经理202401292024071378.0010.4043孙贺财务总监20210820-72.009.6044刘道榆副总经理20210422-72.009.6043董事会秘书20201209-陈怀宇总经理202303092023090164.70-53张磊非独立董事202211102024042116.6615.3544林强非独立董事202104222024120912.001.6055莫冰非独立董事20210422202302174.93-78.2743廖清富非独立董事20210422202302031.15-9.2547凌健博副总经理20210422202301120-45

近三年董事和高级管理人员薪酬方面，2021年薪酬总额为662.45万元，2022年薪酬总额为320.54万元，2023年薪酬总额为471.44万元。从2021年到2023年，董事和高管薪酬总额减少191.01万元，降幅28.83%。

*ST同洲公司股价从2021年末的2.19元，到2023年末的1.94元，跌幅11.42%。

股价与薪酬202320222021董事和高管薪酬(万元)471.44320.54662.45年度股价涨跌幅-25.10%18.26%108.57%年末股价(元)1.942.592.19

数据显示，近一年，*ST同洲发生高管变更4人次，具体如下。

2024年1月31日，*ST同洲公告，何小毛先生不再担任副总经理。资料显示，何小毛先生，1981年生，中国籍，无境外永久居留权，深圳大学工业设计专业文学学士。曾任TCL多媒体电子有限公司主任设计师，历任深圳市同洲电子股份有限公司视讯终端产品线设计总监，智能电视事业部副总经理，国际业务事业部总监，智能硬件研发中心副总经理，全球端到端副总经理，国内终端事业部总经理，2021年至2024年1月任公司副总经理，曾任公司总经理。

2024年7月3日，*ST同洲公告，华耀虹女士不再担任副总经理。资料显示，华耀虹女士，1978年生，中国国籍，民建会员，厦门大学金融系本科、工商管理硕士研究生学历。历任福建雪人股份有限公司副总经理兼董事会秘书，合力泰科技股份有限公司董事会秘书，行政中心副总经理。已取得深圳证券交易所颁发的董事会秘书资格证书。

2024年7月13日，*ST同洲公告，何小毛先生不再担任总经理。资料显示，何小毛先生，1981年生，中国籍，无境外永久居留权，深圳大学工业设计专业文学学士。曾任TCL多媒体电子有限公司主任设计师，历任深圳市同洲电子股份有限公司视讯终端产品线设计总监，智能电视事业部副总经理，国际业务事业部总监，智能硬件研发中心副总经理，全球端到端副总经理，国内终端事业部总经理，2021年至2024年1月任公司副总经理，曾任公司总经理。

2024年12月10日，*ST同洲公告，由鑫堂先生新任非独立董事。资料显示，由鑫堂先生，山东大学信息工程专业本科学历，2003年获得深圳市科技进步二等奖，曾任北京奇点未来信息技术有限公司（原名北京中环球船务代理有限公司）首席技术官，2015年至今任深圳市大唐瑞昕科技有限公司首席执行官。

综上所述，本次离任的非独立董事林强，年龄55岁，在上述董事和高管中排1/10，2023年薪酬为12.00万元，在董事和高管中排5/5，对公司有何影响，新浪财经-鹰眼工作室将持续关注。

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