陶都先锋红担当走在前|聚“链”成势,激活宜兴产业高质量发展红色引擎

新华报业网 2024-12-19 18:38:53

在新时代的征程中,宜兴市始终以党建为引领,积极探索基层党建与高质量发展的深度融合路径,在探索建立“一产业一链一党委一专班一品牌”产业链党建工作模式的基础上,秉承“围绕产业抓党建,抓好党建促发展”的工作思路,为推动地区产业转型升级、产业基础再造、构建发展新局持续夯实根基。

强基固链,优化链上协作新模式

走进江苏山水半导体科技有限公司的党支部,这里是宜兴经济技术开发区党工委“1+5+X+Y”产业链党建组织体系中的重要一环,是宜兴市集成电路产业链党委中的代表企业。党支部积极探索“混合式”学习模式,用好“123”党建工作法。通过整合线上、线下各渠道学习资源,丰富线下集中培训、实地考察等学习方式,提高党支部整体灵活性和互动性。“我们党支部成立的时间虽晚,但支部成员学历结构丰富,但在思想建设、组织建设、作风建设等方面已经取得了显著成效,为推动企业高质量可持续发展提供了坚实的政治保障基础。”中共江苏山水半导体科技有限公司支部委员会书记李小华介绍道。

党支部不仅针对党员制定“个性化”发展方案,根据每位入党积极分子、发展对象、党员的职业规划、兴趣爱好及岗位需求,配对经验丰富的老党员和业务骨干作为导师,量身制定党性提升与职业成长的“双轨制”发展计划,确保党支部队伍始终处于最佳成长状态;另一方面,坚持党建工作与业务工作“两个关键”同频同振,找准结合点,把党的政治优势转化为发展优势;积极推进强堡垒、提质效、创特色“三步计划”,实现党建联、思想融、发展强。在宜兴市集成电路产业链党委牵头下,江苏山水半导体科技有限公司先后与江苏先科半导体新材料有限公司、中环领先半导体科技股份有限公司等头部企业开展合作,对口研发生产硅片抛光液等关键材料,为链上企业提供点对点定制化服务,提高了产业链协作水平。

产业链发展到哪里,党建工作就要跟进到哪里,党组织就要建在哪里。近年来,宜兴市常态化开展产业链上企业党建相关情况摸排工作,持续加大链上企业党员发展力度。在产业链党委的引领下,越来越多的企业开始重视党建工作,将其视为推动企业发展的重要力量。通过党建引领,企业党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用得到了充分发挥,为产业发展注入了新的活力。

党建赋能,焕发产业生态新活力

近年来宜兴不断建立健全“1+N+X”生命健康红链体系,组建起生命健康产业链专班,采取党员攻坚组、红色管家团等形式,针对个性问题实施“一企一策”靶向服务,针对共性问题开展组团服务全面覆盖,满足企业经营多元化发展需求。

“通过党委平台和红色管家团,我们能够更好地与政府部门、科研机构、高校等对接合作,共同推动生命健康产业的发展。”宜兴国际生命科学产业园党支部书记杨雅说道。近年来,宜兴市生命健康产业链党委推出红色管家服务模式,打造了一支涵盖药监注册申报、政策宣讲、项目招引、企业落户、物业服务等六大服务类别的红色管家团,分析问题症结,厘清职责边界,制定解决措施和完成时限,确保问题解决、工作落实,实现了链上企业的资源共享、优势互补、协同发展。

此外,党委还创新了“望、闻、问、切”特色工作法,在聚力精准招商、赋能中坚力量、强化服务意识、做优营商服务的过程中,持续加强党建引领,着力激发企业支部活力,实现党建工作和药企经营互促共进。同时,通过创新“两站一中心”省级一站式技术咨询服务,开设药谷人才驿站,成功举办了“环聚丹·青”产业链党建沙龙,聚焦生命健康产业链人才队伍专业化建设实际需求明题、解题、破题。自搭建“两站一中心”生命健康产业链政企服务平台以来,党委持续加强与江苏省药监局、无锡市监局协同联动,协助5家落户企业办理9张注册证申报,解决持有人变更、现场体系核查、审评发布等相关问题10个,部分办证周期从两年半缩短为一年,大大提升企业发展效能。为链上企业开展社保、司法、税务等惠企服务十余场,开设政企直播间6次,“零距离”解读税收优惠、融资担保等政策25条,让好的服务政策面对面直达企业。

创新机制,释放集群发展新动能

在打造产业链党建助推产业集群集聚发展方面,宜兴市电线电缆产业链党委积极创新体制机制,建立产业链党委联席会议制度,每季度组织链上企业开展共商共议,累计协调解决产业发展中遇到的难点、堵点问题36个。建立座谈交流“轮值”制度,由“链主”企业轮流举办“产业微论坛”,组织现场观摩、经验分享、专题研讨等活动6场。

在宜兴官林镇,线缆产业是一个重要的支柱产业,这里集聚线缆企业263家,线缆产品市场份额占国内比重超10%。然而随着经济形势的变化,线缆产业“大而不强”、产业集中度低、同质化竞争明显等问题逐渐凸显出来。为了解决这些问题,组建了宜兴市电线电缆产业链党委,来自江南电缆、江润铜业等领军型企业的代表们齐聚一堂,共同探讨线缆产业的发展方向和路径。

“党委成立后,我们积极探索“四个一”交流机制,即定期组织一次集中交流、一次发展研讨、一次人才交流、一次项目合作,由企业党组织书记担任轮值书记,联建单位各明确1名联络员,每季度召开1次联席会议,研究制定阶段工作计划、每月活动方案等,确保党委高质高效运转。”江南电缆行政支部书记、工会主席、群团工作部总监许娟说。

电线电缆产业链党委充分用好“四个一”人才交流、发展研讨机制,建立以企业为主体、市场为导向、产学研深度融合的技术创新体系,举办了“官林镇产业国际化合作交流论坛”、校企政座谈会、“高校人才进官林”等活动。在去年的线缆拉丝企业基础建设专项整治行动中,党委率先行动起来,组织中煤电缆、远程电缆等成员企业开展技术攻关,实施集中观摩学习和研讨,共同拿出了整治拉丝油池、水池安全隐患的良方。

与此同时,为更好地服务保障产业链链上企业发展,电线电缆产业链党委探索“店小二”“保姆式”的服务,积极链接各级机关部门政策资源和服务资源,帮助企业解决项目审批、融资、税务等方面的问题,提升产业链安全韧性。同时强化金融支撑,举办“政银企”合作恳谈会,吸引金融机构重点围绕电线电缆产业链核心企业及配套企业创新更多金融服务、开发更多金融产品,全力助推线缆产业高质量发展,加快构建现代化线缆产业集群。通过党建引领推动,如今线缆产业链上企业已经形成了优势互补、思想统一、协作共赢的良好局面,在智改数转、市场拓展、稳企增长等方面展现了新作为。

党建引领是高质量发展的强大动力,开展产业链党建工作是推动全市高质量发展的实际需求和重要路径。宜兴市通过推进党的建设和产业发展深度融合、构建全链条发展服务能力、推动整合优势资源及要素等措施,将把组织优势转化为发展动能,推动了产业转型升级和高质量发展。未来,宜兴市将继续坚持党建引领不动摇,在产业链延伸发展上下功夫,助力产业链上下游企业融合发展,为推动区域经济社会发展贡献“先锋力量”。

新华日报·交汇点记者周晓雨

0 阅读:0