公务员职级并轨带来的一些现象： 1.领导实职和职级同时享受，待遇提高。 2.领导更加关心职级，大部分人希望能在退休前混上三级或四级调研员 3. 年轻人觉得反正职级在那摆着，有没有实职，待遇都会跟着涨，所以渐渐没了以前那种积极向上的冲劲。 4. 有了职级带来的稳定待遇，新来的公务员里选择“佛系”工作，得过且过的越来越多了。 5. 没有领导岗位的人，在自我介绍时也会说自己是XX单位的二级调研员或是一级主任科员，