老张是单位的一个中层，已近三十六岁了，还是看不到提拔的希望。说来比较悲催，十几年前是以事业编制进入体制，那个时候事业编制和行政编制的差距还不大。在县里头，只要条件达标，不管是事业还是行政编制，都能直接升副科级，顺顺当当地转成公务员。 可就在老张快要符合条件的时候，上级突然下文件，把事业编直接提干的路给堵上了。现在要是想往上走，就得跟刚出校门的小年轻们一起去考公务员，这竞争多激烈啊，就算能考上，也得从最基层开始摸爬滚打。要不然就只能盼着政策再变，如果能在四十岁前混上事业编副科级的实职领导岗，一年后就能转正为公务员。但随着机构改革的推进，县里的部门和领导职位大幅缩水，现有的领导岗位消化完至少还得四五年，这条路看起来也不太靠谱。 改革嘛，总有人欢喜有人愁。