体制内有越来越多的人不再那么热衷于仕途升迁了。 某单位一位69年的处长，去年打了提前退休报告，领导批了后，他就立马开启了退休生活，不再来上班。通常来说，要是他再多坚持几年，升到二级巡视员的位置应该不成问题，这变化确实让人有些意外。 现在在机关里担任实职的领导，面临的压力真不小，事务繁多。有个处长就因为成天被各种指标和数字压得透不过气，感到难以承受这份重压，于是向领导请求调整为非领导职务。领导最终妥协，他也因此过得轻松自在。 自从实施职务与职级并行制度后，一些干部对是否担任领导职务的态度变得淡然，只要职级提升了，薪资待遇跟上了，他们就不太在乎职位本身，处于一种“半躺平”的状态。 最近几年进入机关的90后干部，与70、80后的前辈们有所不同，他们的自我意识较强，不热衷于讨好领导，也不愿意主动加班，有时候工作繁忙还得哄着他们，这确实是时代的变化。