2月11日，中国电信公告，因工作调动，梁宝俊先生不再担任总裁、董事及首席运营官职务。
资料显示，梁宝俊先生，工学硕士。梁先生曾任中国电信股份有限公司北京分公司副总经理、中国电信集团公司河南分公司总经理、中国电信集团公司企业信息化事业部总经理、政企客户事业部总经理、于香港联合交易所有限公司主板上市之中国联合网络通信（香港）股份有限公司高级副总裁、中国联合网络通信集团有限公司副总经理及首席网络安全官、于上海证券交易所上市之中国联合网络通信股份有限公司高级副总裁、中国联合网络通信有限公司董事及高级副总裁。梁先生现兼任中国电信集团有限公司董事兼总经理。梁先生具有丰富的管理及电信行业从业经验。
根据2023年报数据，剔除独立董事、监事会主席、监事后，中国电信共有8位董事和高级管理人员。从年龄看，中国电信董事和高级管理人员平均年龄为56岁，年龄中位数为57岁，其中，董事长、首席执行官及执行董事柯瑞文年龄最高为62岁，执行董事李峻年龄最小为49岁。从薪酬看，董事和高级管理人员合计领取报酬461.32万元，平均薪酬69.35万元，年薪中位数为67.19万元。其中，董事长、首席执行官及执行董事柯瑞文薪酬最高为74.37万元，执行副总裁、财务总监、执行董事及董事会秘书李英辉薪酬最低为66.87万元（2023年任期不满1年的不参与统计）。
姓名职务任期起始日期任职终止日期2023薪酬(万元)相对上年增减(万元)年龄柯瑞文董事长202305232026052274.374.7562首席执行官20200526-执行董事2023052320260522邵广禄总裁202208162024052373.607.9461执行董事2023052320240523首席运营官2022081620240523刘桂清执行副总裁20200526-67.504.5659执行董事2023052320260522夏冰执行副总裁202204262024011966.8717.0851执行董事2023052320240119唐珂执行副总裁20211129-66.874.3150执行董事2023052320260522李英辉执行副总裁20220426-66.8718.8255财务总监20220426-执行董事2023052320260522董事会秘书20220905-李峻执行董事202305232025012245.24-49陈胜光非执行董事20230523202605220-61
近三年董事和高级管理人员薪酬方面，2021年薪酬总额为387.15万元，2022年薪酬总额为392.35万元，2023年薪酬总额为461.32万元。从2021年到2023年，董事和高管薪酬总额增加74.17万元，增幅19.16%。
中国电信公司股价从2021年末的3.70元，到2023年末的5.18元，涨幅39.92%。
股价与薪酬202320222021董事和高管薪酬(万元)461.32392.35387.15年度股价涨跌幅33.96%4.45%-年末股价(元)5.183.873.70
数据显示，近一年，中国电信发生高管变更2人次，具体如下。
2024年5月24日，中国电信公告，邵广禄先生不再担任总裁、执行董事及首席运营官。资料显示，邵广禄，男，1964年3月生。曾任中国联合网络通信集团有限公司副总经理、党组成员，中国电信集团有限公司董事、党组副书记，中国电信集团有限公司董事、总经理、党组副书记。2025年1月起被聘为中粮集团外部董事。
2025年1月23日，中国电信公告，李峻先生不再担任执行董事。资料显示，李峻：为正高级工程师，博士学位。李先生曾任中国电子信息产业发展研究院副总工程师、中国电子信息产业集团有限公司规划科技部副主任、规划科技部（科技委办公室）主任、办公厅主任、综合管理部主任，于联交所主板上市之晶门半导体有限公司的非执行董事、于深交所上市之冠捷电子科技股份有限公司的董事。李先生现兼任中国电信集团有限公司副总经理。李先生具有丰富的管理及信息产业从业经验。
综上所述，本次离任的总裁、董事及首席运营官梁宝俊，年龄55岁，对公司有何影响，新浪财经-鹰眼工作室将持续关注。
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