2025都来看两会##建议企业为全职妈妈设立妈妈岗#
据公开报道，“妈妈岗”是一种专为母亲群体开设的岗位，由政府鼓励引导、企业等用工主体开发设置，主要用于吸纳法定劳动年龄内对12周岁以下儿童负有抚养义务的妇女就业。“妈妈岗”常见于劳动密集型企业和电商直播公司等，管理模式弹性、工作时间灵活，有的可以居家办公。目前，有个别地方放宽岗位的性别限制，承担育儿责任、有就业需求的男性也可以应聘上岗。
3月3日，全国人大代表、河北齐心律师事务所主任齐秀敏向南都记者表示，“妈妈岗”这个名称从直观上来看，确实容易让人首先联想到母亲这一群体，但其本质是为标识一种能够适配育儿责任的弹性就业岗位。一些地方已经将定义扩大到承担育儿责任、有就业需求的人员都可应聘，包括男性，这就体现其包容性。
