为加快推进县域劳务品牌建设培育工作，促进全县人力资源服务事业发展，扩大劳务品牌和人力资源协会的影响力，带动更多城乡劳动者实现高质量就业，3月7日，通江县组织召开了劳务品牌建设暨人力资源协会座谈会。
会议邀请省级劳务品牌建设培育专家参会，详细解读上级劳务品牌建设培育工作要求，全面介绍前期特色劳务品牌建设推进情况，指导人社部门高效开展特色劳务品牌建设培育工作。参会人员分别就政策解读、品牌构想、文化内涵、发展路径、就业促进等方面进行深入交流，拓展了思路，明晰了路径，凝聚了共识。
此次座谈会为全县人力资源机构搭建了交流合作平台，明确了人力资源行业发展方向，对提升全县人力资源服务质量具有重要意义。下一步，通江县人社就业部门将充分发挥职能职责，加强统筹协调和服务管理，促进资源共享，打造具有地方特色、知名度和带动效应的通江特色劳务品牌，着力优化人力资源配置，促进高质量就业，推动县域经济加快发展。
