知行合一 338 2025-03-19 13:26 握草，意林来了 七成 回复 用户92xxx67 03-19 23:03 说真的，这事还真不一定是他们福利完善。 更大的可能是他们怕赚的钱不好转出去。 中国当初给外资的各种优惠政策现在全世界都还没有地方比得上，出了美国那种号称上百亿美元补贴硬抢的，你大概率找不到中国当时招商引资给的待遇，并且还有各方面完善的配套 用户92xxx67 回复 03-19 21:34 在东风日产生产线上干过。我旁边的一个大哥脖子上长了个瘤，体检手术费用全是厂里出的另外还赔了几万块。他另外以前还买过商业保险赔了八万，然后一起的钱买了一台楼兰。当时员工价七折，落地接近十八万
殇樗＾落 222 2025-03-19 15:25 干了二十多年，孩子才刚出生……[并不简单] 猩猩哥。 回复 03-19 21:13 连女儿出生都没见到[哭笑不得][哭笑不得] 炊事班班长老王 回复 03-21 22:02 二十岁进厂，四十五岁结婚，算了，我懒得编了
呵呵 207 2025-03-19 16:27 都2025年了，还在用上世纪的意林啊[开怀大笑] 我就改个名 回复 03-20 10:38 然而这却是现实哪怕最为诟病的港澳台企业都比私企福利待遇好，私企一堆连基本的社会保障都没有 用户66xxx13 回复 03-20 22:30 emmm，这事儿还真说不好说是真是假。因为日本当年经济大萧条的时候，曾经出过一个被称为经营之神的人，叫松下幸之助，他的经营理念就是把公司当做一个大家庭，每一个员工都是家庭中的成员。而家庭不会抛弃自己的家人。这个理念解释起来有点多，但大概就相当于老国企。所以那个年代的日本职员是真的敢为公司拼命，公司只要不破产就保障他一辈子。日本企业中严重的论资排辈，加班应酬还有守旧不肯改革的文化，就是那时候的产物。只不过那时候是正面影响，员工自发的，现在则很多演变成了陋习。所以这个事在日本企业是否真的发生，取决于这个企业是否还坚持着松下幸之助的经营理念。如果还坚持，这事就是真的。如果没有，这事就假的
龙。。。。。 100 2025-03-19 17:15 这事真假不知道，但身边朋友出门打工的，都是说，外资条件比较好，外资中间，欧美最好，日本韩国最差。 二星 回复 张二河 03-19 23:42 外企好这一现象确实存在，而且不止中国，世界各国都有这种现象。但不能只看表象，不看原因。外企好的主要原因其实是不够强的出不了国门，能打入他国市场的都是大型跨国企业，他比大部分当地企业强才是正常的。不管是他国打入我国市场的，还是我国进入他国市场那些也能吊打大部分当地企业。 张二河 回复 03-19 19:41 一说都是外企待遇好，一问都没在外企待过😓
用户15xxx60 87 2025-03-19 17:24 排核废水那个公司被超标辐射的员工，医药费报销了？ 用户15xxx60 回复 03-20 09:09 谁气？你吗？ 用户15xxx60 回复 03-20 09:43 肯定是你
雨会过丶天会晴 79 2025-03-19 12:44 好熟悉的意味 雨会过丶天会晴 回复 在梦中失眠 03-21 15:49 J人就是矫情 在梦中失眠 回复 03-21 15:38 你不出国，难道还没出圈？人之所以为人，是因为有人之共情，非他。别人共情的时候，你开始月亮、空气你不出国，难道还没出圈？人之所以为人，是因为有人之共情，非他。别人共情的时候，你关注月亮、空气、屎尿，你的关注点很奇特。
用户85xxx13 54 2025-03-19 17:51 虽然这个大概率是段子，但不可否认的是外企条件好，更守法（因为在境外违法被罚更划不来） 家长里短话家常 回复 03-20 17:30 可能给不了你5万，但可能给你媳妇一个孩子。 小馬 回复 03-20 19:32 难不成国内企业老板给5万你就不跪？
近朱者 48 2025-03-19 15:20 意林就在你我身边 用户35xxx79 回复 03-21 21:54 对对对，反正网上吹这种事情不用讲事实摆依据，张着嘴巴吹就是了，还不能质疑质疑，质疑就得把自己的身份先公开，还得把自己先交代的清清楚楚是吧 用户35xxx79 回复 03-21 14:57 先把事情真实发生的地方发出来呗，没人名，没公司名，没地址，啥都没有让我去哪碰？梦里啊，梦里都碰不到那不得失眠？
孟先生公益盲盒挑战 36 2025-03-23 08:46 我说一个发生在我身上真实事情，13年的时候我在大金上班，突发低血钾症，就是浑身无力站不起来的那种。虽然不是很严重的病，大金把我送医院治疗，当时我一个人，还安排了一个同事照顾我，工资照发，医药费，生活费，包括营养费全是大金给支付的，治好以后还给我放了5天的假。我当时只是基层的一个普工，不是什么技术工，也不管理层。我觉得当时已经很幸福了。 吾王AND炮姐 回复 03-23 12:19 其他公司也给你送医院，但是假就不要想了，你要自己请然后扣钱，好了也不敢用你了，想办法给你送走。 用户10xxx80 回复 吾王AND炮姐 03-25 10:09 只能说，你真可怜，遇上了这种公司
☜❤☞ - 开心一刻 22 2025-03-20 09:06 这是逮着一个事例往死的吹啊。以前吹日本的工匠精神，后来调查发现造假，后来吹日本的马桶，现在改吹日本的医疗了？就那么一个弹丸小国，就你们的天皇、首相天天在美帝腿下卑躬屈膝、谄媚讨好，跑到中国来找自信了？ 在梦中失眠 回复 03-22 12:04 我去过中国25个省的近200个城市，毫不客气的讲，中国各省各城市的物价水平、市民素质怎么样，全中国比我清楚的人不超过5000人。所以别用你的浅薄来挑战我！ ☜❤☞ - 开心一刻 回复 在梦中失眠 03-27 00:04 就你那充满偏见的视野能看到什么？精日到你这份上，真的不如移民到日本算了，何必人在曹营身在汉呢？是不是怕你会跟哪个精日的女人一样，饿死在日本吗？
张毅他爹 17 2025-03-20 20:39 jinjin在日语里不是JJ的意思吗？谁给自己女儿取这个名字？意林这是被反串黑给坑了？ CNCS 回复 03-21 07:03 翻了一遍评论，终于发现有人看出来了，本来就是搞笑的[哭笑不得] 刀语 回复 03-21 06:34 我感觉就是纯恶搞，结果钓出来一群人[doge]
502 15 2025-03-20 20:24 我见过的企业中，最不怎么裁人的是日企和港企，就算你干的不是很好，也最多让你换一个差不多收入的岗位，基本不会出现逼人离职的情况。这点欧美的企业都很难做到。而国内的企业，就不要帮他们洗了，真要值得尊敬，网上就不会那么多吐槽的段子了 似曾相识 回复 03-22 22:46 从京东到拼多多还是菜鸟 别的我不知道 起码这三个想赶你走的时候是真的恶心到你呆不下去
全职大师 14 2025-03-18 07:06 想多了 月半弯 回复 03-19 20:27 这份工作干了二十几年，大四十几了女儿才刚出生，那必然是全身心投入工作了，结果拼命干了一辈子，还是高福利的，临了医药费都付不起，我有脑子，我眼红不了一点。。你慢慢羡慕去[开怀大笑][开怀大笑][开怀大笑] 用户15xxx89 回复 03-19 19:02 本来就是想多了，日本企业对日本人都没这么好，你觉得会对中国人这么好？不知道论企业小气，港台＞内地老板＞日资＞欧美麽，当然现在部分内地老板想的开了，比日资大气多了
喜欢肉的熊 11 2025-03-19 19:45 待过最离谱的就是台企，不把人当人用，要求高，持续时间长。而台企就是学的日企 R似水非冰R99999 回复 03-21 23:14 光学坏不学好，所以干台湾我捐一个月的工资
岳麓 10 2025-03-20 20:33 是真的，日本福利可好了，不管生什么病，日本企业都全部报销，还发老婆，住院期间有女优上门解决生理问题。员工住院都是专家坐诊，日本医院很负责的，什么病都能治好。大S得绝症都是日本医院治好的。大S在日本死了是假新闻，别信。 安不 回复 03-22 00:47 你这智力…
噬月 10 2025-03-20 10:28 不是外企福利好，是外企一般都是高价值的产品，利润高，再加上不敢违规，怕查，国内的就胆子大多了，尤其是产品技术含量低，毛利低，人工还多的那些厂，能压榨死工人，出了事还会逃避责任
皮盾伊皮鲁斯之殇 9 2025-03-19 21:36 你说外资企业待遇好，我承认，但是日本企业就算了，血汗工厂，只有欧盟那边的外资相对来说好些 安不 回复 03-22 00:48 这不是待遇的问题，日本公司是高强度高待遇，但这种特殊状况的高补偿是因为日本公司和员工的高度绑定
火白王 8 2025-03-21 09:52 我看大家讨论问题总是讨论的很全面，可是为什么就不能就这个公司，甚至就这个人的个例来说呢，也许全日本外资都没良心，但这家公司有良心，也许这家公司其实也没良心，但这个个人很重要，或者做出过巨大贡献，公司要来做个典型
阿飞72100 8 2025-03-20 10:57 坐标苏州，90年代后期，做过一家很小的日本独资企业审计，二十号人吧，家庭作坊似的。当时赶上金融危机，员工都很紧张，会不会裁员。日本老板直接安慰员工，不用担心，就算公司暂时没业务了，我也能养你们几年。
用户10xxx80 7 2025-03-21 13:46 一般大家说的待遇好的外企，其实不包括日韩企业，电子类科技类企业大致是这样定位的（仅大厂对比），第一梯队，欧美企业和个别私企，欧企清闲但钱一般，美企和个别私企忙但钱多，第二梯队，私企忙钱还行，拼的是个上升空间，第三梯队，日韩企业，忙钱还行或不忙钱少，同没上升空间 用户10xxx80 回复 03-21 13:50 真实个人+朋友亲身经历，第一梯队代表，欧企博世，美企特斯拉，个别私企华为，第二梯队，小米汇川，第三梯队，三星松下电产
用户66xxx86 7 2025-03-22 03:44 它这个不知道真假。但是作为工厂上班的，外企的厂确实比国内的厂待遇福利，还有制度，好的非常多。哪怕平时经常喷的血汗工厂富士康，都能秒杀国内的工厂。说个热知识，去年某车企的公司，还让人按手印来着。
流年 5 2025-03-21 02:44 一堆说人家意林的？？？你说以前那些什么青岛德国下水道，日本马桶水能喝，华盛顿在他家那破地方砍樱桃树等等是意林，那确实是。但是这个，难道自己没在外资呆过，周围还没个外资厂？？同比之下就是比国内所谓企业家好的多啊，我老婆在德资，就七八千八小时双休那种，七八年了，工资从不拖欠，公积金是我这所谓上市公司两倍还多，我呢，我在国内上市企业，小管理，一个月一万多点，公积金单边五百多，我老婆单边1200，我们公司去年有个上班猝死的，公司各种不赔偿打官司，最后还赖了半年，我们自己都心凉，相比起来，我老婆那个德资厂，员工上班骑车急，摔断了腿，公司送医，医药费全免，派了三个员工三班倒去照顾，我这已经打算今年做完辞职了，去我老婆那边，虽然少几千块钱，但是人家家属就业，优先录取，家属一起，额外住房补贴，小孩成年公司可以掏钱培养公司从事的行业技术，进厂上班，厂里一堆20多退休返聘的老员工，人家是真的厂子不倒，不担心有后顾之忧，有时候真的不是大家羡慕老外，是人家真的比国内所谓企业家，好太多。
美滋滋 4 2025-03-20 18:39 日中友好长存，日企真是关爱同胞[开怀大笑]支持 美滋滋 回复 03-20 21:56 就不许人家晚婚晚育啊，中国有几个企业能这样关怀员工的[滑稽笑] 用户10xxx18 回复 美滋滋 03-21 12:06 所以呢，没有孩子。干了二十年，竟然看不起病？
淘宝用户13659959 4 2025-03-20 23:32 jinjin是啥意思，看来新网民一点都不懂啊 刀语 回复 03-21 06:33 [开怀大笑]我以为就我看懂了，女儿叫这个，一看都是故意恶搞的，关键好多人信了
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