哪吒汽车陷入“困局”：有员工被欠17万余元，官方辟谣解散研发团队

近日，有消息称，哪吒汽车解散研发团队，上海总部被供应商围堵讨债，引起关注。

3月19日，哪吒汽车官方微博号发文称：近期网络传闻“哪吒汽车解散研发团队”等信息，系不实传闻。公司目前正通过组织与流程优化，推动进一步降本增效。对传播不实信息、损害企业声誉的行为，我司保留法律追责的权利。

声明。图/哪吒汽车官方微博

同日，多名哪吒员工向九派新闻表示，公司拖欠了许多员工的经济补偿金和工资，其中，担任算法开发主管的薛先生被拖欠的金额达到17万余元。另外，还有许多购买哪吒车的车主表示，他们遇到了“修车难”问题，车主洪先生等配件等了五个月，至今仍未开始修车，“五个月都没办法用车，我几乎每天都会打服务热线”。

[1]多名哪吒员工称被欠薪

2022年11月2日，薛先生与北京哲合新能源科技有限公司（以下简称“北京哲合”）签订建立劳动关系，公司法定代表人为方运舟，薛先生担任算法开发主管一职。另外，北京哲合为合众新能源汽车股份有限公司的子公司（以下简称“合众新能源”，旗下拥有品牌“哪吒汽车”）。

2024年11月21日，双方协商一致解除劳动合同，北京哲合需支付经济补偿金12.9万余元。同时，薛先生自称，北京哲合欠付其同年9月、10月未足额发放的4.9万余元工资，共计17万余元。

据薛先生提供的协商解除劳动合同协议书，甲方为北京哲合，经济补偿金12.9万余元，包含除工资外，薛先生所有尚未领取的薪酬福利。上述补偿金支付的前提是，薛先生已按约定办理离职手续，完成工作交接。

协议书中指出，北京哲合需在薛先生办理完毕离职交接手续后的60个工作日内，将约定的款项12.9万余元汇入薛先生的工资账户，薛先生依法应缴纳的个人所得税由北京哲合代扣代缴。

协商解除劳动合同协议书。图/受访者提供

目前，薛先生仍未收到任何款项，已申请劳动仲裁，正处于仲裁委调解阶段。

另一与哪吒智合新能源汽车科技（上海）有限公司（合众新能源子公司，以下简称“哪吒智合”）签订劳动合同的杨先生已拿到了上海市普陀区劳动人事争议仲裁委员会调解书，该调解书显示，双方当事人就解决争议事项自愿达成协议，哪吒智合将于2025年2月28日前一次性付清杨先生6万余元。

同样，杨先生至今未收到相关汇款。

调解书。图/受访者提供

[2]车主：等了5个月配件，几乎每天都打服务热线

除员工欠薪问题外，许多车主购买哪吒汽车后还遇到了“修车难”问题，在哪吒汽车的官方账号评论区中，许多车主评论称：“已经几个月没车开了，什么时候发配件？”

3月19日，哪吒汽车武汉麒晟鼎用户中心表示，门店内确有车主花费较长时间等配件的情况，原因为厂家有部分配件为缺货状态，具体到货时间暂时无法确定。

一位在2022年购买哪吒汽车的洪先生告诉九派新闻，他购买了一辆哪吒V长续航娱乐版。“当时觉得哪吒汽车性价比较高，销量也不错。”他说，2024年11月，汽车无法挂挡，出现故障。洪先生按照哪吒汽车商丘新标用户中心（以下简称“商丘新标”）给出的方案尝试操作多次，仍无法恢复正常。因汽车仍在保修期内，他决定采取售后手段将汽车送去维修。

商丘新标建议更换BDU主板，然而直到2025年3月，客服一直表示配件缺货。5个月里，洪先生都无法用车，他几乎每天打服务热线催促。3月5日，哪吒官方致电洪先生称已协调好配件。

但当洪先生到达另一家有拆修资质的哪吒汽车郑州和志诚4S店后，工作人员却表示：“想立即维修还需自行垫付维修费用8000多元（包含配件费用及工时费），若需免费更换配件，要再等一段时间。”

现今，洪先生加入了用以维权的哪吒汽车车主群，群里有人尝试向汽车相关的自媒体反映问题，有人在哪吒汽车公司门前直播维权。他计划，若未来合众新能源确认经营不善，再将车送到其他修车厂进行维修，“暂时没有考虑卖车，一是因为车辆使用体验还不错，二是因为车企问题也影响了车价，卖也卖不了多少钱。”

[3]合众新能源新增多条限制消费令

2024年以来，哪吒汽车风波不断。

据证券时报，有认证为“哪吒汽车员工”的网友在第三方平台称，“哪吒汽车已经发不出工资，并且欠了供应商很多钱”，其还奉劝“大家买哪吒汽车谨慎”。

彼时，哪吒汽车有关负责人回应称，公司正在进行一系列积极的内部管理变革，包括工资结构调整和绩效考核体系的优化。在此过程中，一线销售人员与工厂员工均已按时发放薪资，其余人员先按薪资50%发放，剩余部分待方案通过之后补发。公司方面还透露，其中层和高管在做股权优化和薪资架构调整，IPO前要确权，因此部分工资发放稍慢。

去年10月末，哪吒汽车又传出降薪消息。据媒体报道，哪吒汽车自9月1日起降薪，降薪梯度具体为年薪100万元以上的员工降薪30%；年薪50万元至100万元的员工降薪20%；年薪30万元至50万元的员工降薪10%；年薪30万元以下的员工降薪5%。

对此，哪吒汽车回应称，面对当前复杂多变的市场环境，公司必须采取措施来应对挑战。其中包括实施机构精简、裁汰冗员、业务聚焦、扁平化管理等一系列举措，推动公司向更加高效、精益的运营模式转变。

降薪余波尚未平息。2024年11月7日，媒体又爆出哪吒汽车启动大比例裁员。据财联社的报道，公司此次裁员比例最高或达到70%，各部门有差异。哪吒汽车则称其在构建更集中高效的组织架构，分部门按业务要求和未来发展需要进行整合。

此外，同日，A股公司埃夫特（688165）披露，公司作为原告，对合众新能源宜春分公司（下称“宜春合众”）及合众新能源汽车股份有限公司（下称“合众汽车”）提起诉讼并于2024年11月6日收到宜春市袁州区人民法院出具的《受理案件通知书》。证券时报记者注意到，上述诉讼源于宜春合众拖欠逾4800万元货款所致。

今年1月，哪吒汽车官网出现异常，无法打开，相关消息一度冲上微博热搜。随后，哪吒汽车方面回应称，此次官网异常系因服务器配置升级过程中出现技术故障，导致网站暂时无法正常运行，经过紧急修复，官网即已全面恢复正常访问。

天眼查风险信息显示，2月以来，合众新能源新增多条限制消费令、被执行人以及股权冻结信息。

九派新闻记者付冰洁实习记者徐一冉