“这次课上讲的案例都是供电所里抢修车辆管理、规范报装流程这些具体事，让我更加明确了岗位风险，绷紧了纪律规矩这根弦!”近日，在国网荆州供电公司“廉政巡讲”活动现场，荆州区荆东供电所青年员工小李深有感触地说。
近年来，国网荆州供电公司纪委创新党风廉政宣教形式，以分层施教、多元载体、长效融合等举措，推动廉洁教育从“有形覆盖”向“有效渗透”转变，为企业高质量发展注入“廉动力”。为提升教育针对性，该公司以“廉政巡讲”为抓手，聚焦工程建设、财务管理、营销服务等重点领域，创新打造“一专业一课件、一问题一案例”精准教育模式。通过剖析典型案例、解读廉政风险，引导员工依法履职、规范用权。同时，借助党支部“主题党日”、班组“安全日”活动等载体，引入“廉洁小课堂”“廉问廉答”等形式，穿插讲授贴合实际的廉政党课，不断拓展廉洁教育的覆盖面。
在传统线下课堂基础上，该公司还运用公众号、短视频等新媒体平台，不断丰富宣教形式，让廉洁文化可观可感可参与。近年来，该公司先后创作了《十二廉曲》，用古诗、RAP歌曲、MV等形式对十二项违规违纪突出问题作出警示；创作了微视频《腐败无小事》、小品《乐极生悲》。通过发放《警钟声声》系列书籍、定期观看警示教育片、参观廉政教育基地等方式，以案说纪、以案释法，达到警示震慑作用。举办廉洁文化展，以图文展板、书画作品等形式展示党风廉政建设成果；开展“廉洁从业我来说”活动，鼓励员工分享心得，推动廉洁教育从“被动接受”向“主动践行”转变。
同时，该公司协同专业部门、深入不同领域积极构建“廉政+”模式，不断拓展廉洁教育的实践路径。“合规管理不仅是制度要求，更是廉洁从业的行为规范。”在今年2月组织的合规管理暨有责案件风险知识大培训中，受邀律师如是点评。该公司推动廉洁教育与合规管理深度融合，通过动态排查岗位风险、细化防控措施、完善监督机制等，构建“人人守廉、事事讲廉”的长效机制。积极创建“清廉班组”“清廉站所”，建立日常监督反馈机制，将廉洁教育融入班组日常管理，将纪律要求入一线工作流程。推动“绿色电力+廉洁教育”融合实践，结合卓越供电服务体系建设，将廉洁理念贯穿供电服务全流程，通过客户满意度调查、服务回访等渠道，实现廉洁从业与服务质量双提升，持续营造风清气正的发展环境。(余菁吴冰心)
