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电光科技2024年年报解读:营收净利双降,投资现金流降幅超14倍

2025年4月,电光防爆科技股份有限公司(以下简称“电光科技”)发布2024年年度报告。报告期内,公司实现营业收入1,189,164,821.33元,同比下降13.42%;归属于上市公司股东的净利润为94,431,009.03元,同比下降21.05%。值得注意的是,公司投资活动产生的现金流量净额同比减少1,454.85%,这两项数据的大幅变动,凸显了公司在过去一年面临的挑战与变化。

关键财务指标解读

营收下滑,市场环境影响显著

2024年,电光科技营业收入为1,189,164,821.33元,相较于2023年的1,373,536,850.06元,下降了13.42%。从业务板块来看,制造业收入为1,158,194,409.90元,占比97.40%,同比下降15.68%;服务业收入30,970,411.43元,占比2.60%。其中,矿用防爆开关作为主要产品,收入768,129,828.04元,占营业收入的64.59%,同比下降16.58%;电力设备业务收入108,342,098.51元,同比下降33.40%;驱动设备业务收入136,385,507.29元,同比下降21.47%。智能化装备及系统类业务表现相对较好,收入122,759,897.92元,同比增长32.97%,主要系收购华夏天信大连公司所致。

公司表示,营业收入下降主要受煤炭行业环境影响,煤炭价格回落,煤矿企业再投入减少,市场竞争加剧。尽管如此,公司算力业务实现营业收入30,970,411.43元并实现盈利,为公司发展带来新的增长点。

净利润下滑,盈利能力承压

归属于上市公司股东的净利润为94,431,009.03元,较去年的119,612,934.55元下降21.05%;扣除非经常性损益的净利润为92,321,896.32元,同比下降15.02%。基本每股收益为0.26元/股,同比下降21.21%;扣非每股收益为0.25元/股。净利润的下滑与营业收入下降以及成本费用控制等因素相关。虽然公司在经营管理上推进降本增效,但仍难以抵消营收下滑对利润的影响。

费用控制有成效,结构有变化

销售费用:2024年销售费用为181,909,034.41元,同比下降25.99%。其中业务费145,269,209.54元,同比下降31.54%,公司可能在销售策略上进行了调整,减少了部分不必要的销售开支。

管理费用:管理费用69,139,258.50元,同比增长1.95%,整体较为稳定。职工薪酬35,369,708.97元,与去年基本持平,表明公司管理团队相对稳定。

财务费用:财务费用为-2,821,820.48元,去年为-9,681,577.14元,同比增长70.85%,主要系存款利息同比减少所致。

研发费用:研发费用78,482,878.50元,同比下降5.02%。尽管研发投入有所下降,但公司仍重视技术创新,研发人员数量从224人增加到312人,增长39.29%,本科及硕士学历研发人员占比显著提升,表明公司在研发人才储备上持续发力。

现金流波动大,投资活动需关注

经营活动现金流量净额:经营活动产生的现金流量净额为190,880,301.88元,同比增加60.70%,主要系公司应收货款回款较同比增长所致。这表明公司在销售回款方面取得了较好的成效,经营活动的现金创造能力有所增强。

投资活动现金流量净额:投资活动产生的现金流量净额为-500,438,803.09元,同比减少1,454.85%,主要系公司收购华夏天信大连公司、投资电光云公司所致。投资活动现金流入同比减少67.71%,主要系赎回银行理财产品同比减少。公司在积极拓展业务布局的同时,需关注投资活动对现金流的长期影响。

筹资活动现金流量净额:筹资活动现金流量净额为124,172,097.30元,同比增长248.54%,主要系电光云公司长期借款增加所致。公司通过筹资活动为业务拓展提供了资金支持,但也增加了负债压力。

风险与挑战

市场风险:煤炭行业波动对公司主营的矿用防爆电器业务影响较大,尽管公司积极拓展新业务,但短期内仍面临市场需求不稳定的风险。随着智慧矿山政策的支持和市场需求的增长,潜在新进入者可能加剧行业竞争。

原材料价格风险:国际大宗商品市场波动,铜、铝等原材料价格上涨,可能压缩公司利润空间。虽然公司采取了常用原材料备货、部分产品定价浮动等机制,但仍需密切关注原材料价格走势。

应收账款风险:煤炭价格波动导致煤矿生产企业经济效益波动,付款时间拉长,公司应收账款比重较大,存在一定的坏账风险。公司需逐步提升其他行业收入占比,降低应收账款风险。

新业务风险:算力租赁行业作为新兴行业,需求波动及竞争可能影响公司租赁业务的稳定性。客户对价格、服务、专业技术要求较高,公司需持续进行算力资源、技术人员的储备,探索新的业务模式。

高管薪酬情况

公司建立了完善的高级管理人员绩效考评体系和薪酬制度,高管薪酬与工作绩效挂钩。董事长石晓霞从公司获得的税前报酬总额为81万元,董事、总裁石向才为91万元,董事、董事会秘书兼副总裁曹汉君为91万元,董事、副总裁叶忠松和何成锋均为85万元。整体来看,公司高管薪酬水平相对稳定,与公司经营业绩和行业情况具有一定的相关性。

总结

电光科技在2024年面临营业收入和净利润下滑的挑战,但在经营活动现金流管理上取得了一定成效。公司积极拓展新业务,如算力服务业务,为未来发展奠定基础。然而,公司仍需应对市场、原材料价格、应收账款及新业务等多方面的风险。投资者需密切关注公司在业务转型和风险应对方面的进展,以评估其未来的投资价值。

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