8月2日，博威合金公告，因个人原因，郑小丰先生不再担任副总裁及非独立董事职务。

资料显示，郑小丰：男，1976年5月出生，中国国籍，无境外居留权，中共党员，本科学历。历任宁波有色合金有限公司黄铜分厂厂长助理、副厂长、代厂长，黄铜公司生管科长、副总经理、总经理，博威集团有限公司品管部长、总裁办主任，伊泰丽莎（越南）有限公司总经理；现任本公司董事、副总裁，博威集团有限公司董事。

根据2024年报数据，剔除独立董事、监事会主席、监事后，博威合金共有12位董事和高级管理人员。从年龄看，博威合金董事和高级管理人员平均年龄为51岁，年龄中位数为49岁，其中，董事长、总裁及非独立董事谢识才年龄最高为64岁，副总裁及非独立董事谢朝春年龄最小为41岁。从薪酬看，董事和高级管理人员合计领取报酬1540.00万元，平均薪酬177.99万元，年薪中位数为108.45万元。其中，副总裁及非独立董事谢朝春薪酬最高为698.00万元，总工程师孙文声薪酬最低为51.00万元（2024年任期不满1年的不参与统计）。

姓名职务任期起始日期任职终止日期2024薪酬(万元)相对上年增减(万元)年龄谢朝春副总裁20180710-698.00-111.2041非独立董事2024052720270526谢识才董事长2024052720270526164.0019.1064总裁20210507-非独立董事2024052720270526张明副总裁20210507-134.00-3.6050非独立董事2024052720270526郑小丰副总裁2021050720250801114.00-7.0049非独立董事2024052720250801万林辉副总裁20210507-102.90-13.9056鲁朝辉财务总监20210507-90.00-45.2049王永生董事会秘书20180710-70.00-20.8052李辉非独立董事202405272027052667.40-49孙文声总工程师20180710-51.00-2.4061孟祥鹏非独立董事202405272027052648.70-42高贵娟董事20210507202405260-45张宪军董事20210507202405260-55

近三年董事和高级管理人员薪酬方面，2022年薪酬总额为943.00万元，2023年薪酬总额为1608.90万元，2024年薪酬总额为1540.00万元。从2022年到2024年，董事和高管薪酬总额增加597.00万元，增幅63.31%。

博威合金公司股价从2022年末的13.79元，到2024年末的19.72元，涨幅43.01%。

股价与薪酬202420232022董事和高管薪酬(万元)1540.001608.90943.00年度股价涨跌幅34.29%6.49%-36.82%年末股价(元)19.7214.6913.79

综上所述，本次离任的副总裁及非独立董事郑小丰，年龄49岁，在上述董事和高管中排7/12，2024年薪酬为114.00万元，在董事和高管中排4/8，对公司有何影响，新浪财经-鹰眼工作室将持续关注。

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