快讯！ 马斯克正式宣布了 当地时间2025年11月6日，特斯拉年度股东大会在得克萨斯州奥斯汀落幕，股东们以超过75%的赞成票通过了马斯克的2025版薪酬绩效方案 。 根据该方案，如果马斯克能够实现一系列规定的运营目标，他将获得最高1万亿美元的奖励，若扣除成本，估计最高会达到8780亿美元 。 这可不是随手画的大饼，10年要闯12道关卡。市值得从现在往8.5万亿美元冲，还得累计交2000万辆车、100万台机器人，FSD订阅用户得破千万。 达不到这些硬指标，马斯克一分钱都拿不到。方案里还卡着规矩，7年半内不能卖股票，还得一直留在特斯拉掌舵，想跑路都没门。 现场欢呼声没停多久，反对声就炸了锅。挪威主权财富基金握着1.12%股份，直接炮轰股权稀释太狠，坑了中小股东。 ISS和Glass Lewis两家权威机构也不买账，直言业绩目标没法短期验证，薪酬和业绩绑得不够紧，就是变相送福利。 更扎心的是特斯拉现状，三季度净利润同比跌了37%，已经连跌三个季度。汽车毛利率才15.4%，连市场预期都没达标。 销量也没撑住场面，前三季度累计交付121.71万辆，同比只涨3.26%。靠美国税收抵免政策冲了波量，才勉强没掉链子。 马斯克要推的Optimus机器人，2026年底才量产。中方这边机器人都办起运动会了，他的科技先锋人设早被质疑。 FSD辅助驾驶更尴尬，北美还停在L2+级别，中国市场连审批时间表都没有，不少车主付费后用不上，直接把特斯拉告了。 支持方看得更长远，董事会说马斯克是战略核心，绑定他才能稳住长期利益。摩根士丹利警告，方案被否股价可能暴跌超10%。 12%的总股本奖励太吓人，马斯克持股要冲到25%，权力越来越集中。把万亿公司的命运压在一个人身上，风险大到离谱。 市场反应早就给出答案，方案通过后盘后股价只涨1.69%，成交量420万股，冷淡得不像一场万亿赌局的开局。 这场博弈根本不是薪酬争议，是资本赌马斯克还能创造奇迹。可现在的特斯拉，早已不是当年那个一路狂飙的黑马。 当年乔布斯对苹果有多重要，现在马斯克对特斯拉就有多关键。但苹果在乔布斯去世后，靠着成熟的体系和团队，依然能推出爆款产品，市值一路飙升。特斯拉要是只靠马斯克一个人，万一他精力分散到推特、SpaceX上，或者出现什么意外，特斯拉的未来真的很难说。 各位读者你们怎么看？欢迎在评论区讨论。
