有才华的人单位不用，原因还挺多。很多有才华的人不屑于搞关系，觉得能力才是王道。他们看不惯巴结领导那一套，和领导关系处得僵，领导自然不乐意给机会。 而且有才华的人往往主见强，对事物有独到见解，容易以自我为中心，听不进别人意见，甚至瞧不上领导，带着叛逆抵抗情绪，领导肯定不喜欢这样的下属。 还有些有才华的人取得成绩就居功自傲，觉得没自己团队就不行，自我膨胀。另外，情绪管理也很关键，有才华却管控不好情绪，遇到事就爆发，也难被重用。
有才华的人单位不用，原因还挺多。很多有才华的人不屑于搞关系，觉得能力才是王道。他
池塘边赏荷的君子
2025-11-28 00:50:53
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