霉霉这标杆立的有点高不可攀啊，这让其他人怎么跟？ 流行音乐巨星泰勒·斯威夫特（霉霉）全球巡演结束后，竟拿出约14.4亿元人民币给全体员工发奖金，就连普通的巡演卡车司机都每人获得了约70万人民币。除了自己亲自给所有员工发放奖金，还暖心的附赠有自己手写的感谢信。也不怪那些员工会感动落泪，任谁遇到这么好的老板，都是天大的幸事。 霉霉的“时代巡演”演唱会为期21个月、横跨21个国家、共举办149场演出的巡演，总共创下了她职业生涯破纪录的20亿美元总票房，而本次她给上到核心团队成员，下到司机、餐饮人员、安保人员共发放1.97亿美元，相当于近10%总票房都分了出去。 虽不知道霉霉本人最终能从本次巡演中具体获得多少收入，考虑到行业分账惯例、其它运营成本和美国的高税率等，霉霉自己最终能拿到手的也就几亿美元。 霉霉此举，堪称一次“现象级”的雇主行为。这不仅仅是简单的“发钱”显豪横，还是在践行她的“分享成功”价值理念，更是在“画饼”成风的行业内树立了新的标杆，展示了通过“公平共享利益”来凝聚团队的可能。只是，如此难可及的标杆，大多只能望洋兴叹……
