私企升职加薪最快的路子，只有一个：就是你比其他人优秀。 如果你比其他人优秀，你

私企升职加薪最快的路子，只有一个：就是你比其他人优秀。 如果你比其他人优秀，你的领导也非常信任你，那你就很容易在这个组织中脱颖而出，晋升提拔，非常简单，犹如探囊取物一般。 如果其他人的水平普遍比你高比你优秀，资历深、经验足的人一抓一大把，你作为水平垫底的成员，跟他们比简直是天差之别，而他们深得领导认可，是你不可忽视的存在，那么在这个组织里，即便你费尽心机，处心积虑，你的晋升机会大概率会非常渺茫，想越过这些比你厉害的同事获得升职加薪的机会，这简直就是痴人说梦。 其实，想在一个部门里面晋升，客观条件只有一个，就是你比其他人优秀，当你优秀到老板都不敢忽略你，同事都不敢小瞧你的地步，当老板要抛出一个晋升机会的时候，他会做这样的考虑：如果他晋升其他人，你会不服，其他人也会不服，老板会难以服众，这样的晋升进行不下去； 而当老板把晋升提拔的机会给到你的时候，没有人会不服，所有人都心服口服，老板也会让所有人看到一个公平公正的形象，晋升简直水到渠成，自然而然。 其实这就是一个人在职场想晋升的规律：你要比组织里的其他人都优秀，晋升的机会肯定会稳稳地落到你的头上，这个晋升规律，简单，朴素，却万分客观。