昨天听朋友讲了个事，心里挺不是滋味的。他老板说，公司十几年从来准时发工资、交社保。今年困难，就延迟了那么一次，立马有人炸了，骂得很难听，还有人直接辞职。老板觉得特别心酸。 结果后来，留下来的老员工悄悄告诉老板：那些辞职的人，跳槽去的那家公司，快一年没交社保了，工资也拖了好几个月没发。还说：“其实咱们公司真挺好了，他们是没经过对比啊。” 说实话，听到这儿我挺感慨的。员工为啥一次延迟就忍不了？因为怕啊，怕这次只是开头，后面次次都拖。老板觉得委屈，员工也觉得慌，说到底就是信任太脆弱了。 我也打过工，要是遇到公司偶尔一次晚发工资，老员工可能愿意等等看，但新人肯定心慌。如果公司主动说明情况、安抚几句，大家心里会踏实很多。但如果连续两三个月不发，那真的得赶紧看新机会了——不是不体谅，是生活等不起。 现在这年头，谁都不容易。老板难，员工也难。但好公司跟差公司，有时候就差在“有没有比较”上。珍惜那个准时发工资的地方吧，可能你正呆着的，已经是别人眼中“别人的公司”了。 大家有遇到过类似情况吗？偶尔延迟发工资，你能接受吗？
