以前砸钱送娃出国，那叫“镀一层金”，回来走路都带风，妥妥的“精英光环”加身； 现在一提男留子、女留子，网友先皱眉，牢A那些辣眼睛的瓜，直接把留学家庭的滤镜撕得稀碎！ 说好的海外求学搞事业，结果成了某些人挥霍青春的狂欢，“三通一达”的梗刷得人三观震动。 更扎心的是，2025年62万归国留学生里，“海归变海待”成了热议话题。但这不是含金量跳水，而是市场变理性了，超70%企业把实习经历当核心筛选标准，单纯靠文凭的淘汰率涨了25%。 但是，别被个别乱象带偏！ 归国留学生里，00后已成为求职主力，超八成早在留学时就规划就业，AI、互联网，生物医药是他们的热门赛道。 虽然海归含金量有所跳水，用人单位也不再迷信文凭，但真心打拼的人不愁机会。 标签化不可取，个别害群之马不能代表整个群体。留学不是镀金捷径，而是需要实打实的沉淀来投资。 你身边的海归都是靠实力打拼吗？来评论区聊聊～ 海归价值辩证 海归子女教育 镀金海归 富二代留学
