为什么发达国家都严格执行劳动法？其实这句话颠倒了因果，不是发达国家严格执行劳动法，而是必须要严格执行劳动法才能成为发达国家。
如何解释？不妨把一个国家比作一个公司，如果这个公司不断靠加班、996、低福利压榨员工，那产品产量便会大幅提高。久而久之会产生一种现象：员工买不起自己公司生产的产品！也就是产品过剩。
公司只能将产品卖给其他公司的员工，来消化过剩的产品。时间久了，其他公司发现竞争不过你，只有开启贸易保护来制约你。这样公司的业务扩张算是停滞了。
那么，如果改变打法呢？给员工提高薪资，减少上班时间，公司的产量自然会下降，而员工也有充足的时间和金钱来购买产品，这样便形成了一套良性循环。
于是，这家公司才跨入了发达公司的门槛。
这是前置条件，而非结果。
