近日，江苏无锡市发生了一起涉及企业高管的感情丑闻。据报道，黄娟（化名），一名40岁的女企业高管因与丈夫感情不和而常常出入娱乐场所，并且出轨了一名27岁的技师廖强（化名）。
黄娟在公司担任高级职位，平时工作繁忙，但是她的婚姻却并不如意。她与丈夫感情破裂，冷战已久。为了排解心中的不满和寂寞，黄娟开始四处寻找刺激，经常前往娱乐场所消磨时间。在这些场所，她认识了廖强，一个年轻有为的技师。
据知情人透露，黄娟与廖强关系十分亲密，两人时常一起出入娱乐场所，并且酒后行为过于亲密，引起旁人的注意。而廖强也因为与黄娟的关系不端而被公司开除。
这件事情曝光后，社会上引起了广泛的关注和热议。很多人都对黄娟的行为表示强烈的谴责。作为一名企业高管，她应该有着更高的自律和职业道德。但是，黄娟却因自己私人生活中的问题而影响了公司和员工的形象和利益。同时，她的行为也让许多人感到震惊和失望。
这起事件提醒我们，在职场和生活中要有清晰的判断和自制力。我们必须认识到，每个人的行为都会直接或间接地影响自己以及周围的人。在处理自己的情感问题时，我们需要保持冷静和理智，不能让自己的情绪控制自己的行为。
此外，企业在聘用高管时，也应该更加注重他们的品行和道德素质，而不仅仅是看重他们的职业技能和经验。这样可以最大程度地减少企业因个人行为引发的风险和损失，保障公司的积极形象和员工的利益。
总之，这起事件再次提醒我们，要遵守职业道德和法律法规，保持自我约束和自律，共建美好的职场和社会。
