1月2日上午，宝胜股份召开2025年签约大会暨大安全工作会。公司领导班子成员，专务及总助，中层管理人员，区域总监，营销公司总经理、副总经理以及职工代表等400余人。宝胜股份党委副书记、总经理邵文林主持会议。
会上，宝胜股份总经理助理、安全环保部部长林庆贵汇报了公司2024年环安卫工作总结、2025年工作计划。宝胜股份质量管理部部长葛进军汇报了质量安全2024年工作总结，解读了质量安全2025年工作要点。
宝胜股份党委副书记宋宇峰宣读《关于对宝胜股份2024年安全生产先进单位、班组、个人及后进单位、班组进行奖惩的决定》以及公司人事任命决定。宝胜（宁夏）线缆科技有限公司董事长王建明、中压电缆事业部总经理张新富围绕“如何承接年度工作目标任务、确保一季度开门红、做好安全质量提升工作”交流发言。
邵文林宣读了各子企业2025年经营考核指标，各营销大区、各区域、各驻地营销公司2025年营销考核指标。他强调，各级领导干部要提高政治站位，切实做好目标任务指标的分解落实，紧盯全年目标任务，紧抓关键任务节点，稳步推动各项工作取得新成效。他要求，各单位要把安全发展贯穿改革深化的各领域和全过程，努力实现发展和安全的动态平衡；坚持党建引领，围绕营销、技术、质量、安全、成本、党建等重点工作，体系化构建大党建生态，高质量推动宝胜党建工作提质升级、有形有效。
会议最后，宝胜股份党委书记、董事长生长山作了题为《夯实大安全基石，深化“11366”发展规划，以优异的业绩向宝胜40周年献礼》的讲话。他围绕“主体经济目标完成情况、营销大区和项目部指标完成情况、各子企业经营质态、主要专项工作推进情况、合规和大安全工作落实情况、党建与企业发展双融双促情况”六方面总结了2024年公司经济运行、目标管理以及“大安全”工作完成情况，分析了主要工作中存在的问题和不足，明确了2025年宝胜总体工作思路、发展目标以及工作方向，对领导干部提了工作建议、要求，并对公司近期重点工作进行了具体部署。
生长山指出，2024年，宝胜在中航工业党组、机载系统党委的正确领导下，紧紧围绕“11366”发展规划，狠抓营销转型，强力推进低成本运营能力建设，坚定改革创新步伐，严控各类风险，企业保持了稳中有升的良好态势，2024年目标任务完成总体向好。但也存在的不少问题和不足，要采取得力措施加以改正，持续提升能力素质，适应新时期企业高质量发展的新要求。
生长山强调，2025年是宝胜建厂40周年，也是“十四五”规划实施的收官之年，更是为“十五五”良好开局打牢基础的关键之年，做好2025年工作意义重大。要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的二十大和二十届二中、三中全会精神、中央经济工作会精神、中航工业和机载系统工作会精神，紧盯2025年宝胜股份的发展目标，坚持目标导向、坚持规划引领、坚持价值创造、坚持深化改革、坚持合规安全、坚持党建领航，不断推进宝胜做强做优做大。
生长山要求，各级领导干部要心中有梦、眼里有光、脚下有路，坚定理想信念，坚持不懈以学铸魂、以学增智、以学促干，坚持锤炼智商、情商、财商，做嘴巴会讲、提笔会写、带头会干的“三会”干部。全体干部职工要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，夯实安全基础，以更加务实的作风、饱满的激情、高昂的斗志，拼搏进取，围绕宝胜“11366”发展规划，扬帆启航，务实争先，奋力开创宝胜在中国式现代化进程中的新篇章！
会议还举行了2024年安全生产先进单位、班组、个人获奖颁奖仪式，以及经营目标责任书签约仪式，公司高管，子企业、事业部主要负责人，营销大区总负责人、区域营销公司总经理，以及项目部、职能部门、功能支持部门等主要负责人签订了2025年经营目标责任书。
