大学生就业难问题该如何破解?

南国劲松 2024-01-10 18:02:50

近年来随着社会经济的快速发展,青年的就业门坎越来越高,但教育体系却存在必要的需求导向,再加上三年来的疫情冲击,经济正处在复苏阶段,岗位需求量小,大学生的就业形势越来越严峻。

今天下午,有一个小伙跟师傅来给我们装修厨房,学徒的是一个河南的小伙子。戴着眼镜,挺斯文,一打听竟然是一个大学生。在我心里,所有人都是平等的,我觉得大学生能够脚踏实地从基层做起是一件值得骄傲的好事情!

今年我国又毕业了1200多万大学生,当然,作为父母,每个人都希望自己省吃俭用含辛茹苦培养的大学生能够成人成才,找到一个比较好的工作。作为大学生自己也希望自己能够发挥自己的特长,实现自己的人生理想,找到一份满意的工作。

但现实确实很残酷,我国每年都有一千多万大学生毕业,真正能找到合适工作的也就几百万,剩下来的只能自谋出路,或者做自由职业者。

在这里,我们先弄明白一个问题,上大学的目的是为了什么?

自古以来,学而优则仕,考取功名是为了当官。这不能说错,但是如果大家都这么想,千军万马挤独木桥的话,其内卷程度可想而知。可关键问题是咱们国家没有那么多公务员岗位可供大学生选择。

现在厅级领导干部60岁退休,部级65岁退休,这些高级领导干部都是我们国家的宝贵财富,具有丰富的工作经验。

如果想去企业上班,现在企业对刚出道的大学生并不是特别欢迎,因为现在的大学生不但读书读的一点实践经验没有,而且现在的孩子普遍没吃过苦,拈轻怕重,既没耐性,事还特别多。有些对学历要求不太高的工作,工厂宁愿用一个熟练的农民工也不要大学生。

在澳洲的幼儿园、小学、中学、大学,在每一个教育阶段都会安排孩子们出去野营,培养自己能力,哪怕只是五六岁幼儿园的小朋友,也有老师带着出去郊游,自己戴帐篷,一去三天。还经常带着孩子们学习做服务生,要么就是去考察农场种菜,放牛,工厂生产,在我们看来颇有点不务正业。孩子15岁以上寒暑假的时候必须出去打工,一般都是去当传菜生或者服务生,经常去相关工厂实习,他们大学毕业后很容易找到工作,而且一点也不娇气。

反观我们中国的教育,简直就是一地鸡毛,把好端端的孩子教废了。当然这里面家长、老师和社会都有责任。

可以毫不客气地讲,我们很多中国家长是不合格的,尤其是在孩子的教育和性格形成方面。现在经济条件好了,很多家长一味溺爱孩子,让孩子从小养成了极端自私,唯我独尊的坏毛病,在家里称王称霸,说一不二,缺乏管束,使孩子从小就飞扬跋扈,自私任性,不服管束。当然,这里面有家长本身素质较低的原因,也有不少家长因为工作太忙没时间陪孩子疏于管教。

我们中国在孩子的现代教育理论方面并不完善,一些传统的教育理念并不一定适合今天的孩子们。某些家长根本不懂什么是现代儿童心理学教育,认为给孩子好吃好喝,让孩子衣食无忧给孩子上好的学校就是对孩子好。甚至不负责任的对孩子灌输一些错误的观念,家长是孩子的第一任老师。这需要整个民族的素质提高才能做到,需要整个民族都有正确的信仰才能做到。

在学校里面唯成绩论英雄,把一个好好的孩子打造成一台学习的机器。各类学习班、辅导班层出不穷,说得冠冕堂皇,不让孩子输在起跑线上,其实就是让孩子累趴在起跑线上!一个不到十岁的小学生背着一二十斤重的书包,除了补习班还有各种课外作业。尤其是在高中阶段更是拼命,在北方出过几个著名的高考名校,上世纪九十年代的武城二中和现在的衡水中学就赫赫有名。

如果孩子对学习一点兴趣也没有了,他还能学得进什么东西呢?应该教会孩子们在快乐中接受教育,寓教于乐。

如果长期艰苦过度不符合孩子成长阶段,孩子很早就对学习厌倦,或者产生某些心理疾病,现在我们的小学生就有不少心理障碍看医生的。

还有不少孩子心理叛逆,或者心理承受能力差。因为我们的家长从小过度呵护,有时候哪怕老师说句重话,孩子一想不开就要跳楼。这种事情在全国范围内也发生过多起,吓得很多学校把阳台空间都封闭起来了。老师也不敢深管孩子,家长动不动就要投诉。

很多家长确实把孩子惯坏了,孩子受不了一点气,吃不了一点苦,让老师也很难放手管理。

其实现在严重的现实应该让很多人清醒,我们的社会究竟该培养什么样的人才呢?现在确实到了由应试教育向素质教育转变的关键时期了。这不仅仅是关系到每一个孩子,每一个家庭,更关系到民族的未来和中华的崛起!

当然,现在国家也意识到了这个问题,在职业教育培训这一方面加强了管理。大学生自己也要放下架子,顺应时代要求,从基层一点一滴做起。大学生就业难和当前我国经济形势下滑有重大关系,但是我们要从根本的素质教育入手解决问题才行。

在今年的全国两会上,大学生就业问题也成为代表委员的热议话题。多位代表委员表示,和往年相比,今年高校毕业生的就业形势依然严峻,但很多大学生的就业心态更冷静、理性,“缓就业”“灵活就业”等新就业趋势正在显现。破解就业问题,还需要高校人才培养、有关部门政策支持等多方面发力。

作为当代的大学生是幸运的,因为生长在这个盛世年华,有更广阔的天地让其施展抱负,但是机遇往往是与竞争和挑战是并存的。每个大学生都将面对越来越快的社会发展所带来的竞争压力。竞争,推动了社会的发展,展示了社会的活力;竞争就是优胜劣汰。面对严峻的就业形势,很多毕业生眼高手低,大都不能找到理想的工作,成为了在家坐吃空山的傍老族,我们会从多个方面对大学生就业形势进行分析,以求让大学生们认清当前社会形势,从而做出正确的选择,认知决定前途,方向大于努力。

当前的经济形势下,解决大学生就业难的问题是一个复杂的挑战。以下是一些建议:

1. 政府支持:政府可以制定和实施就业刺激政策,鼓励企业增加招聘和培训的机会。政府还可以提供创业扶持政策,鼓励大学生自主创业。

2. 产业优化:加强产业结构的优化调整,推动新兴产业和高科技行业发展,提供更多就业机会。同时,加大对传统产业转型升级的支持,帮助企业解决技术和资金等方面的问题。

3. 高等教育改革:加强与企业的合作,根据社会需求调整专业设置和课程设置,提高教育的实用性和职业能力培养。同时,鼓励学生积极参加实习和实践活动,提升就业竞争力。

4. 创新创业教育:加大创新创业教育的力度,培养学生的创新精神和创业意识。提供创新创业的培训课程和实践机会,帮助学生掌握相关技能,提高自主创新能力。

5. 职业咨询和就业指导:加强大学生职业咨询和就业指导服务,提供就业信息和岗位匹配的服务。同时,鼓励大学生积极参加职业规划和就业能力培训课程,提高就业竞争力。

6. 培养综合素质:加强大学生的综合素质培养,包括语言和沟通能力、团队合作能力、创新思维等。提高自身的综合能力,可以增加就业机会。

综上所述,解决大学生就业难的问题需要政府、高校和社会各方共同努力。通过政策支持、产业优化、教育改革、创新创业教育、就业指导和培养综合素质等多方面的措施,可以缓解和解决大学生就业难的问题。

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南国劲松

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我是山东济南的一个农民16岁就离家游走江湖酷爱读书