为加强员工经营创收，鼓励员工共创共享，5月20日，山西会馆召开快乐积分启动大会。特邀请广州德仁酒店管理有限公司裴爽、胡增刚老师进行授课。参会人员有山西会馆董事长高绍军、总经理高绍明、集团公司总监、各分馆管理层及档口主管等，各店员工通过视频方式聆听，共计500余人，会议由山西会馆绩效总监张艳主持。

△快乐积分启动大会现场

△山西会馆绩效总监张艳主持

△山西面食博物馆管理层带来《感到幸福你就拍拍手》舞蹈（视频〉

大会在山西面食博物馆管理层带来的开场舞《感到幸福你就拍拍手》中拉开序幕，现场热血沸腾。

△山西会馆党支部书记、总经理高绍明致辞

高绍明致辞，为了全面提升会馆的服务品质，打造服务亲情化、客户感动化、菜品标准化、管理精细化，充分调动员工积极性和自觉性，我们制定积分制。对员工：我们给予大家奖励和晋升机会，让员工多挣钱；对顾客：员工服务意识增强，使客户高兴而来，满意而归；对企业：增强企业凝聚力和团队精神，形成积极向上的工作氛围，助企业高质量发展。

△广州德仁酒店管理有限公司胡增刚讲话

随后，广州德仁酒店管理有限公司胡增刚老师针对积分制的细则、流程及对员工、企业带来的好处进行了详细讲解。

△山西面食博物馆店长李福平对积分体系落地进行动员讲话

△大学分馆店长胡文婷对积分体系落地进行动员讲话

△胜利分馆店长吴荔枝对积分体系落地进行动员讲话

△榆次分馆店长赵小军对积分体系落地进行动员讲话

△山西宴店长富燕飞对积分体系落地进行动员讲话

△体育分馆前厅经理刘明对积分体系落地进行动员讲话

△山西会馆董事长高绍军发言

高绍军讲到，目前市场经济萧条，餐饮业面临巨大挑战，我们推出积分制管理制度，旨在提升员工技能、培养优秀人才，为向全国各地开店奠定基础，同时也为中国醋都小镇人才储备提供有力保障。通过公平、公正的竞争环境，充分激发员工的积极性和创造力，提高员工的工作满意度和忠诚度，丰富员工的精神追求，使员工快乐工作，实现自我价值。积分量化让员工多挣钱，过上幸福生活。山西会馆的家人们，让我们构建利益共同体、事业共同体、命运共同体，携手并进实现我们的创富行动，让山西会馆走上发展快车道。

看山西文化，讲山西故事，吃山西面食，听山西民歌，选山西特产，到山西会馆。

△请点击视频观看（“老冯看山西”2023年发布的内容在今日头条103次上了热榜）