发展是第一要务，人才是第一资源，创新是第一动力。东北全面振兴发展首要的就是解决人才流失问题。近两年，东北三省出现了人口回流，人才归巢的好现象。特别是

辽宁、吉林还实现了人口净流入。其中，辽宁人口结束长达12年的净流出局面，实现净流入8.6万人。吉林人口则是近13年首次止跌回升，净流入4.3万人。这是一个质的变化。这个变化是经济发展向上、产业向新、环境变好、经济活力更足的集中体现。就让我们来看看吧。

辽宁省创新实施 “兴辽英才计划”，持续实施“百万学子留辽来辽”行动，坚持人才优先发展，持续优化人才环境，提升人才吸引力。2023年，辽宁全省新增两院院士6人，

总数达到61人；全职引进海内外博士和高级职称人才4387人，同比增长77%；引进高校毕业生40.1万人，同比增长20.8%。

据吉林省人力资源和社会保障厅公布的数据，2021年-2023年，人才留吉率从53.6%上升至60%。2023年吉林人回乡人数达21.7万人，相当于此前三年总和的60%。近年来，吉林省在人才引进、高校毕业生留吉等工作上持续发力，

持续推出含金量很高的人才政策，出台了《关于激发人才活力支持人才创新创业的若干政策措施》，高水平人才队伍不断充实，高级职称人才、高端人才连续两年进大于出；新建院士工作站3家、总数达到13家，柔性引进院士14名；高校毕业生留吉13.3万人，留吉率创历史新高。

黑龙江省重磅推出新时代龙江人才振兴“60条”，以历年来最积极、最开放、最具含金量的人才政策吸引集聚各方面优秀人才。成立了哈工大先进技术研究院、人工智能研究院等科技成果转化平台，

全省转化重大科技成果589项，高新技术企业增长22.9%。省长梁惠玲指出:不到两年时间，黑龙江全省人才资源总量增加26万余人，高校高级职称人才由净流出转为净流入。高校毕业生留省、来省就业人数均创近5年最好水平。

东北的人口回流，人才归巢，经济复苏，是经济振兴和新兴产业发展共同作用的结果。东北全面振兴的春天已经到来！你认为呢？

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